syb創(chuàng)業(yè)培訓計劃書

時間：2024-09-16 20:57:29 創(chuàng)業(yè)計劃書我要投稿

　　在我們平凡的日常里，越來越多地方需要用到創(chuàng)業(yè)計劃書，創(chuàng)業(yè)計劃書通常是結(jié)合了市場營銷、財務、生產(chǎn)、人力資源等職能計劃的綜合。我們該怎么擬定創(chuàng)業(yè)計劃書呢？下面是小編收集整理的syb創(chuàng)業(yè)培訓計劃書，歡迎大家分享。

syb創(chuàng)業(yè)培訓計劃書

　　各創(chuàng)業(yè)培訓定點機構(gòu)：

　　創(chuàng)業(yè)計劃書的編寫是syb創(chuàng)業(yè)培訓的必需環(huán)節(jié)，創(chuàng)業(yè)計劃書的質(zhì)量是衡量創(chuàng)業(yè)培訓教學質(zhì)量和學員掌握創(chuàng)業(yè)知識技能程度的重要依據(jù)。為進一步提高創(chuàng)業(yè)培訓水平，現(xiàn)將syb創(chuàng)業(yè)培訓創(chuàng)業(yè)計劃書有關(guān)規(guī)定通知如下：

　　一、自2006年1月以來，烏魯木齊市syb創(chuàng)業(yè)培訓實行的創(chuàng)業(yè)計劃書統(tǒng)一集中評審的辦法，成效良好，要作為一項制度固定下來，堅持下去。今后各學校syb學員創(chuàng)業(yè)計劃書繼續(xù)規(guī)定統(tǒng)一交由市勞動保障行政部門（培訓處）組織專家集中評審。

　　二、凡烏魯木齊市創(chuàng)業(yè)培訓定點機構(gòu)的學員，培訓結(jié)業(yè)所要求編寫的創(chuàng)業(yè)計劃書，必須使用市勞動保障行政部門統(tǒng)一制式的《烏魯木齊市創(chuàng)業(yè)計劃書》。

　　三、創(chuàng)業(yè)計劃書的評審工作，由市勞動保障行政部門（培訓處）組織委托烏魯木齊市創(chuàng)業(yè)咨詢專家進行。評審具體工作由專家獨立完成，行政管理部門、培訓機構(gòu)不干預、參與。

　　四、評審專家對每份創(chuàng)業(yè)計劃書都要一一給出點評語，點評語要客觀、簡潔、準確、清楚，要具有指導性、針對性，要起到切實幫助學員掌握培訓內(nèi)容和提高計劃書質(zhì)量的作用。學員個人創(chuàng)業(yè)計劃書評審定格分3檔：優(yōu)秀、合格、不合格。不合格的創(chuàng)業(yè)計劃書，由培訓處備案后退回培訓機構(gòu)，學員需重新培訓重新編寫。

　　評審專家針對每一班期評審的總體情況，須填寫《烏魯木齊市syb創(chuàng)業(yè)計劃書集中指導點評班期情況表》（附件3），對每一班期創(chuàng)業(yè)計劃書要客觀公正、認真負責地給出綜合評分、總體評語，推薦優(yōu)秀計劃書。班期評審結(jié)果是行政管理部門評判培訓機構(gòu)教學質(zhì)量的重要依據(jù)。

　　五、評審工作要按照市勞動保障行政部門（培訓處）制定的相關(guān)標準進行。具體標準包括：

　�。ㄒ唬豸斈君R市syb創(chuàng)業(yè)計劃書評審標準（附件1）。

　�。ǘ豸斈君R市syb創(chuàng)業(yè)計劃書評審分值標準表（附件2）。

　　六、培訓機構(gòu)須提前3天向市勞動保障行政部門（培訓處）報批開班申請，培訓班結(jié)束之日起15日內(nèi)一次性統(tǒng)一報送學員創(chuàng)業(yè)計劃書。

　　七、市勞動保障行政部門（培訓處）對于有下列情形的，將不預接受、不預評審計劃書，相關(guān)責任由培訓機構(gòu)自負

　�。ㄒ唬]有按照要求報批開班申請及教學計劃的；

　�。ǘ┙�(jīng)核查實際辦學沒有按照教學計劃進行的；

　　（三）每班期學員及創(chuàng)業(yè)計劃書超過25人的；

　　（四）沒有按要求安排培訓處委派教師授課的，安排沒有資質(zhì)的教師授課的，實際授課教師沒有按教學計劃安排的。

　�。ㄎ澹┮驯辉u審為不合格創(chuàng)業(yè)計劃書，學員未經(jīng)重新培訓重新編寫，而在被退回的計劃書基礎上做修改補充完善后又交回的。

　�。]有使用市勞動保障行政部門統(tǒng)一制式的《烏魯木齊市創(chuàng)業(yè)計劃書》的。

　�。ㄆ撸┏^規(guī)定時間報送創(chuàng)業(yè)計劃書的。