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校本研修報(bào)告

時(shí)間:2025-09-25 07:20:02 報(bào)告

(合集)校本研修報(bào)告

  在當(dāng)下社會(huì),報(bào)告不再是罕見的東西,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。你所見過的報(bào)告是什么樣的呢?下面是小編整理的校本研修報(bào)告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

(合集)校本研修報(bào)告

校本研修報(bào)告1

  隨著新課程的逐步深入實(shí)施,新教材、新理念、新教法,與傳統(tǒng)的教學(xué)觀念和教學(xué)方式發(fā)生著激烈的碰撞,盡管我們的教師已經(jīng)接受并了解了新課程、新理念,但在具體的教學(xué)行為中仍然不能擺脫傳統(tǒng)的教法,為了徹底解決這個(gè)問題,我校在縣進(jìn)修校組織的通識(shí)培訓(xùn)和教研活動(dòng)的基礎(chǔ)上,開展符合我校實(shí)際特點(diǎn)的校本研修工作,特制訂如下計(jì)劃:

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)范管理、使校本研修活動(dòng)制度化。

  1、召開各層次會(huì)議,提高教師對(duì)校本研修活動(dòng)的重要性、必要性和迫切性的認(rèn)識(shí)。首先,召開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議,將學(xué)期初縣召開的師訓(xùn)工作例會(huì)的精神及具體工作向所有班子成員原文傳達(dá),使此項(xiàng)工作首先在班子成員中形成共識(shí),提高認(rèn)識(shí)、高度重視。建立研修一體化領(lǐng)導(dǎo)小組。(詳見領(lǐng)導(dǎo)小組名單)。然后召開各科室組長會(huì)議,按照上級(jí)工作要求,結(jié)合學(xué)校實(shí)際工作,布置本學(xué)期學(xué)校校本研修工作。最后,在全體教師大會(huì)上作重要布置,公布校本研修工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單,分管此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),具體負(fù)責(zé)人、具體的工作要求。校長對(duì)此項(xiàng)工作也要做重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。

  2、制訂校本研修的各項(xiàng)規(guī)章制度。任何一項(xiàng)工作或者活動(dòng),只有靠規(guī)范的制度作后盾,才能保證順利完成。要想使校本研修工作真正做實(shí)、做細(xì)、做好,真正達(dá)到研修目標(biāo),就必須有相應(yīng)的制度制約著并伴隨一定的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。

  二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、組織培訓(xùn),提高教師研究能力和專業(yè)水平。

  1、集中學(xué)習(xí)制度化。每個(gè)周三下午的`最后一節(jié)課為全校教師集中學(xué)習(xí)時(shí)間。這是學(xué)校的一項(xiàng)常規(guī)工作,也是一項(xiàng)制度,教師學(xué)習(xí)筆記及出勤作為全體教師量化考試工作的一項(xiàng),具體學(xué)習(xí)內(nèi)容見附表1。

  2、自主學(xué)習(xí)經(jīng);。學(xué)校為每位教師準(zhǔn)備了兩個(gè)自學(xué)筆記本,包括業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí),并且要求每周上交一篇學(xué)習(xí)心得。學(xué)習(xí)內(nèi)容根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和自身情況而定,主要是現(xiàn)代教學(xué)理論專著,新課程教材、教法,課程解讀,現(xiàn)代教學(xué)技能,教師專業(yè)技能手冊(cè),課件的制作和使用、演講與朗讀等等與教師自身專業(yè)化發(fā)展有關(guān)的,不便于集中學(xué)習(xí)的所有內(nèi)容。學(xué)習(xí)常督促、常檢查,對(duì)于表現(xiàn)好的老師在全體教師大會(huì)上要給予鼓勵(lì)和表揚(yáng)。

  3、外出學(xué)習(xí)實(shí)效性。所有參加外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、觀摩的教師,回校后都要準(zhǔn)備相關(guān)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和全體教師作匯報(bào)。形式可以是學(xué)習(xí)介紹、展示課,集體研討交流等。

  三、以校為本,開展活動(dòng),使教師發(fā)展專業(yè)化。

  1、建設(shè)學(xué)習(xí)型活動(dòng),使教師發(fā)展專業(yè)化。

  以各教研組為單位組織學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),每間周五下午最后一節(jié)課為團(tuán)隊(duì)集中活動(dòng)時(shí)間,包括集體備課、案例分析,問題會(huì)診,教學(xué)反思,專題研究,課標(biāo)解讀,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,上各種類型的公開課等等。

  2、精心準(zhǔn)備,周密安排,開展好“好書我來讀”活動(dòng)。

  第一階段:組內(nèi)選拔(3月——4月)。

  第二階段:學(xué)校統(tǒng)籌安排,做好前期準(zhǔn)備工作(5月上旬)。

  第三階段:開展活動(dòng)(5月中旬至6月)。

  第四階段:總結(jié)表彰(總結(jié)大會(huì)上)

  3、深化校本教研,自主研發(fā)平原中學(xué)校本課程教材。

  成立平原中學(xué)校本課程研發(fā)小組。以學(xué)校全體教師為主體,全面征集教材資料。內(nèi)容包括平原中學(xué)簡史;校況介紹;取得的成績;應(yīng)需加強(qiáng)和改進(jìn)的工作;平原中學(xué)長期發(fā)展目標(biāo),中期發(fā)展目標(biāo)、近期發(fā)展目標(biāo);教職員工基本情況;名、優(yōu)教師成長記錄等等。形式可根據(jù)內(nèi)容確定為各種文體,最后由研發(fā)小組全體成員匯總,編輯、印刷成教材。初步定為三個(gè)版塊《過去篇》,《現(xiàn)在篇》和《發(fā)展篇》。

校本研修報(bào)告2

  單位 教師

  學(xué)科: 英語 活動(dòng)類型:校本研修

  活動(dòng)時(shí)間:20xx年x月-20xx年x月

  主持人:xx

  參加人員:本校課題組成員及相關(guān)科目教師

  活動(dòng)方案制定人員:xx

  研修任務(wù):學(xué)習(xí)氣氛與訓(xùn)練課程的有效互動(dòng)

  研修方法:查閱資料 教師討論交流

  一、研修課題的指導(dǎo)思想

  深入貫徹素質(zhì)教育方針,遵循“求真務(wù)實(shí)抓課改”的要求,創(chuàng)新校本教研方式,通過學(xué)習(xí)氣氛與訓(xùn)練課程的有效互動(dòng),促進(jìn)學(xué)生在英語學(xué)科的自主、合作、探究學(xué)習(xí),加大英語課堂的開放度和學(xué)生的參與程度,提升教學(xué)質(zhì)量。

  二、研修課題的預(yù)期目標(biāo)

  1.轉(zhuǎn)變教育觀念、轉(zhuǎn)變教學(xué)行為,提高教師教學(xué)的基本功和業(yè)務(wù)能力,提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

  2.引導(dǎo)教師自我反思、同伴互助,立足于在實(shí)踐中真正解決課堂實(shí)踐中遇到的教學(xué)現(xiàn)象或教學(xué)問題。

  3.有效促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展、促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展、促進(jìn)學(xué)校的特色發(fā)展。

  三、研修課題的實(shí)施措施

  1.創(chuàng)新教研形式和內(nèi)容,改變單一的聽課和評(píng)課形式。以課例為載體,通過教育教學(xué),教學(xué)隨筆,教學(xué)反思,同上一節(jié)課等多種形式開展校本教研。在集體備課中,我們將實(shí)施“六步驟”校本教研方式,即:個(gè)人備課----集體備課----修改試講----觀摩研討----總結(jié)反思----再次執(zhí)教。教研組內(nèi)定期開展“人人講課,互相聽課、評(píng)課”活動(dòng),在互相學(xué)習(xí)、同伴互助的校本教研活動(dòng)中,不斷提高教師的教學(xué)水平,探究出“學(xué)習(xí)氣氛與訓(xùn)練課程的有效互動(dòng)”的方法。

  2.強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),提升能力。每位教師除研讀要求讀的一本教學(xué)刊物外,還要學(xué)習(xí)《中小學(xué)英語課程標(biāo)準(zhǔn)》、《中小學(xué)英語教學(xué)與研究》、《中學(xué)教學(xué)設(shè)計(jì)》等,并做好學(xué)習(xí)記錄,寫出學(xué)習(xí)體會(huì)。領(lǐng)悟《新課標(biāo)》中的教學(xué)理念,建立全新的教學(xué)觀念。努力將新觀念、新思路滲透到英語課堂教學(xué)之中,真正做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。明確英語課程在基礎(chǔ)教育階段的基本要求,用這些理念來指導(dǎo)平時(shí)的課堂教學(xué),以提高課堂教學(xué)效率。真正的開展好常規(guī)教研活動(dòng),讓教研組的活動(dòng)發(fā)揮其實(shí)際的作用。

  3.使行管理制度化,保證研究順利開展。

  每周要保證有固定的'研討時(shí)間,并輪流負(fù)責(zé)記錄每次的研討內(nèi)容,建立專題研究的資料檔案。研討形式可以是理論學(xué)習(xí)、交流探討、課例研究等。每個(gè)月至少有一節(jié)專題研討課。不能只停留在研討課和評(píng)課上,要開展二次研討,甚至三次研討,通過多次對(duì)同一個(gè)問題的不斷深入的探討,尋求突破,達(dá)到舉一反三之遷移效果。

  四、研修課題的步驟和節(jié)奏

  20xx年x月:

  1.理論學(xué)習(xí)。

  2.圍繞我校校本教研的主題,制定英語教研計(jì)劃。

  20xx年x月:

  1.教師基本功比賽

  2.集體備課:八年級(jí):Unit 2。

  20xx年x月:

  1.同課異構(gòu)展示課。

  2.集體備課:九年級(jí):Unit 3 ,七年級(jí):Recycle 1 。

  20xx年x月:

  1.主題研訓(xùn)第三階段――研討交流。

  2.主題研訓(xùn)第四階段――總結(jié)反思。

  20xx年x月:

  1.制定復(fù)習(xí)計(jì)劃。指導(dǎo)學(xué)生做好復(fù)習(xí)工作。

  2.期末學(xué)科教學(xué)質(zhì)量檢測。

  五、對(duì)研修效果的評(píng)價(jià)指標(biāo)

  運(yùn)用數(shù)字、案例等手段對(duì)前期與研修后來作對(duì)比。

  六、研修成果及反思總結(jié):

  1.教師觀念有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。教師能積極參與學(xué)校的校本研修活動(dòng),但思想轉(zhuǎn)變的力度不足,和“以學(xué)生為中心”的新課堂要求還存在一些距離,有待今后進(jìn)一步的教育引導(dǎo)。學(xué)科教研小組的合作研討還處在剛開始階段,還沒有一套科學(xué)實(shí)用的激勵(lì)評(píng)價(jià)規(guī)則。大部分青年英語教師教育理論素養(yǎng)有待提升,課堂研討與展示還只是少數(shù)幾位老師主要參與。

  2.校本研修活動(dòng)設(shè)計(jì)要與課堂教學(xué)緊密結(jié)合。校本研修活動(dòng)主題的設(shè)計(jì)只有從課堂出發(fā),到課堂中去,才能解決教師教學(xué)實(shí)踐中的實(shí)際問題,進(jìn)而能切實(shí)提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。

  3.新參加工作的教師盡管他們工作熱情高,責(zé)任心強(qiáng),但還缺乏經(jīng)驗(yàn),工作中往往注重知識(shí)學(xué)習(xí),忽略與學(xué)生溝通,注重教學(xué)形式忽略教學(xué)效果,從而影響了校本教研成果落到實(shí)處,還需加強(qiáng)跟蹤指導(dǎo)。

  4.校本教研是一個(gè)新鮮事物,在理論上還缺乏深刻而全面的認(rèn)識(shí),在實(shí)踐方面也沒有系統(tǒng)而成熟的經(jīng)驗(yàn),我組在校本教研中取得的經(jīng)驗(yàn),還有待再實(shí)踐,找出教研工作中存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn),使我組的教研工作形成自己的特色。

  七、今后的努力方向

  1.加強(qiáng)英語學(xué)科校本教研的培訓(xùn)與管理。通過教師的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),形成教研組對(duì)校本教研活動(dòng)的正確認(rèn)識(shí),提高英語教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,更好地為教學(xué)服務(wù)。促進(jìn)新老教師的結(jié)對(duì)互助,加強(qiáng)英語教師在校本教研工作中的管理與考核。

  2.教研組長應(yīng)深入到教師和學(xué)生中間,了解把握教學(xué)真實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,研究問題,了解問題,從而抓好課堂教學(xué)優(yōu)化,抓好新課標(biāo)學(xué)習(xí)與新教材鉆研。

  3.在英語校本教研中積極推廣杜郎口經(jīng)驗(yàn),努力調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,充分發(fā)揮學(xué)生在教學(xué)工作中的主體地位。在幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的英語學(xué)習(xí)習(xí)慣方面下功夫。

  4.重視英語校本教研中的教學(xué)反思工作。教學(xué)反思是教師對(duì)自身教學(xué)工作的檢查與評(píng)定,是教師整理教學(xué)效果與反饋信息,適時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),找出教學(xué)中的成敗與不足,對(duì)英語老師來說尤其重要。在今后的校本教研工作中,將教學(xué)反思作為提高英語教師自身水平、優(yōu)化課堂教學(xué)的有效方法。

校本研修報(bào)告3

  在過去的一年中,圍繞校本研修主題,提高個(gè)人素質(zhì),我做了一些有益的工作,現(xiàn)將其總結(jié)如下,以促使自己的工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

  1、能夠按時(shí)參與校本研修活動(dòng),并做好理論學(xué)習(xí)記錄和聽課筆記,踴躍發(fā)言,提出自己的見解,堅(jiān)持每周記錄不少于500字的理論學(xué)習(xí)筆記,并認(rèn)真撰寫心得體會(huì),在學(xué)習(xí)中不斷充實(shí)自己,提高自己的理論素養(yǎng)。

  2、在學(xué)習(xí)的同時(shí),能夠?qū)W(xué)習(xí)和實(shí)際教學(xué)情況結(jié)合起來,用先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)自己的教學(xué)工作。我班的學(xué)生水平參差不齊,學(xué)習(xí)校本研修中“如何有效指導(dǎo)學(xué)生的朗讀”后,我根據(jù)班級(jí)的實(shí)際情況,將學(xué)生的學(xué)習(xí)情況記錄在檔,適時(shí)跟蹤學(xué)生的學(xué)生情況,使得學(xué)生的朗讀能力逐步提高。在教學(xué)中,我隨時(shí)留心記錄教學(xué)中的心得體會(huì)以及對(duì)教育教學(xué)工作的感悟,認(rèn)真撰寫教育隨筆。

  3、積極參與網(wǎng)絡(luò)研修,每天都要上網(wǎng)瀏覽甌海教育網(wǎng)上新發(fā)表的博文,增長自己的見識(shí),開拓自己的視野,使自己能夠更及時(shí)的了解外面的世界。通過交流,我認(rèn)識(shí)了自己在教育教學(xué)方面的不足,找到了與外界的`差距,同時(shí)也是自己有了更多的緊迫感和壓力感,自覺學(xué)習(xí)的勁頭比以前更高了。

  4、通過學(xué)習(xí)和研究,提高了自身素質(zhì),使教育教學(xué)水平有了更大的提高。尤其是在研修了“如何有效指導(dǎo)學(xué)生的朗讀”之后,針對(duì)班內(nèi)后進(jìn)生較多的現(xiàn)象,針對(duì)學(xué)生的個(gè)性差異,因材施教,采用不同的教學(xué)方法,積極引導(dǎo)學(xué)生參與到小組學(xué)習(xí)中,使得班級(jí)的教學(xué)成績有了顯著的提高。這些都是參與校本研修帶來的巨大變化。

  過去的已經(jīng)過去,回顧是為了更大的進(jìn)步,在20xx年,我會(huì)更加努力,使自己更好地成長,也使學(xué)生得到更好的發(fā)展。

校本研修報(bào)告4

  前兩天聽了楊美珍老師的《怎樣做好初三畢業(yè)班的教學(xué)工作》。以下是我加入研修以來想法體會(huì)的總結(jié),希望在未來的日子里,能在研修茶座的指點(diǎn)下,取長補(bǔ)短,更新教學(xué)理念,累積教學(xué)經(jīng)驗(yàn),爭取在科學(xué)教學(xué)領(lǐng)域可以有更長足的進(jìn)步。只有教師的水平提高了,課上的生動(dòng)了,才能真正的吸引住學(xué)生眼球,才能真正落實(shí)素質(zhì)教育。因此我要求自己不僅要教好,更要做好自我學(xué)習(xí),積極參加專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提升自身的理論和教研水平。

  一、提高了對(duì)“校本研修”的認(rèn)識(shí)、明確了“校本研修”的目的。

  校本研修是以學(xué)校所存在的突出問題和學(xué)校發(fā)展的實(shí)際需要為選題范圍,以學(xué)校教師作為研究的主體,通過一定的研究程序得出研究成果,并且將研究成果直接用于學(xué)校實(shí)際狀況改善的英語校本研修活動(dòng)總結(jié)研究活動(dòng)。校本研修是促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展和學(xué)校發(fā)展,保證課程改革向縱深發(fā)展的新的推進(jìn)策略。校本研修的目的是讓教師成為教學(xué),研究和進(jìn)修的真正主人。

  二、提高教師的思想素質(zhì),認(rèn)識(shí)終身學(xué)習(xí)的重要性,是迫在眉捷的任務(wù)。

  目前,有一部分教師的認(rèn)識(shí)還不到位,認(rèn)為現(xiàn)有的知識(shí)足已滿足學(xué)生的需要,使得教師輕視學(xué)習(xí),對(duì)教師的繼續(xù)教育持抵制態(tài)度,因此,提高教師對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí),是十分必要的。終身學(xué)習(xí)是當(dāng)今社會(huì)發(fā)展的重要任務(wù),也是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑。教師要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,做不斷學(xué)習(xí)之人,來完善和提高自我。

  三、為教師提供最合適的培訓(xùn)管理模式調(diào)動(dòng)教師的學(xué)習(xí)積極性。

 。ǎ保┡嘤(xùn)管理模式改革的具體目標(biāo)。教師繼續(xù)教育要在每一個(gè)教師需要的時(shí)候、方便的地點(diǎn),以最好的方式方法提供必要的知識(shí)和技能,以幫助教師不失時(shí)機(jī)地獲得所需要的東西。

 。ǎ玻┎扇f(xié)商式培訓(xùn)形式。這是指在教師繼續(xù)教育課程內(nèi)容的`選擇與組織、教學(xué)方案的設(shè)計(jì)與實(shí)施、培訓(xùn)結(jié)果的分析與評(píng)估等方面由教學(xué)雙方共同參與、協(xié)商進(jìn)行、合作完成。協(xié)商式培訓(xùn)的基礎(chǔ)在于:

 、俨煌娜擞捎趦(nèi)在素質(zhì)結(jié)構(gòu)的不同而呈現(xiàn)出多元發(fā)展趨勢(shì)。每一位教師都具有區(qū)別于他人的個(gè)人和專業(yè)發(fā)展需要,最適合一個(gè)人專業(yè)發(fā)展的環(huán)境可能完全不適合另一個(gè)人的發(fā)展。為此,繼續(xù)教育應(yīng)鼓勵(lì)教師采用自己偏愛的學(xué)習(xí)形式,來實(shí)現(xiàn)自我選擇的目標(biāo)。當(dāng)教師養(yǎng)成了自定目標(biāo)和自選實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的活動(dòng)方式的習(xí)慣時(shí),他們的教育水平就會(huì)得到提高。

 、诮處熅哂凶晕医逃芰。首先,他們能恰當(dāng)選擇學(xué)習(xí)目標(biāo)。教師個(gè)體對(duì)自己的學(xué)習(xí)需要能作出最適當(dāng)?shù)呐袛,他們有能力自我?dǎo)向,并自主學(xué)習(xí)。其次,當(dāng)教師開始并設(shè)計(jì)了自己的學(xué)習(xí)活動(dòng)后,他們的使命感增強(qiáng),因而學(xué)習(xí)的效率高。再次,教師是根據(jù)個(gè)人的需求判斷來選擇自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)的,因而,這種學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)是最強(qiáng)烈的,對(duì)教師的個(gè)體行為產(chǎn)生的影響是最大的。

  四、增強(qiáng)上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量。

  在課堂上我特別注意調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,加強(qiáng)師生交流。使學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,覺得愉快。上課形式多樣(如分小組合作學(xué)習(xí)、小老師執(zhí)教、學(xué)生自己出題:推斷題復(fù)習(xí))備課充分,能調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,上課效果就好。但同時(shí)又要有駕馭課堂的能力,因?yàn)閷W(xué)生在課堂上的一舉一動(dòng)都會(huì)直接影響課堂教學(xué)。因此上課一定要設(shè)法令學(xué)生投入,不讓其分心,不要把自己限制在七尺講臺(tái)上,(起立時(shí)打量每個(gè)學(xué)生,沒做好上課準(zhǔn)備的督促他立即做好準(zhǔn)備)(講課過程尤其是讓學(xué)生動(dòng)手的過程中走到每位學(xué)生身邊)在課堂上不要把矛盾激化,在班主任工作中我會(huì)很嚴(yán)厲,但在課堂上我盡量克制自己不生氣,因?yàn)橥O聛砼u(píng)學(xué)生,會(huì)打斷其他學(xué)生聽課或思考的思路,會(huì)讓自己的情緒從波峰瞬間跌到波谷,會(huì)讓自己和違紀(jì)學(xué)生的關(guān)系惡化(不能嚴(yán)厲批評(píng)沒答出問題的學(xué)生,做其他作業(yè)的、書沒打開的或找不到書、睡覺的、講話的),有時(shí)有的學(xué)生確實(shí)會(huì)讓你很生氣,這時(shí)我們一定要讓自己的情緒冷卻,作為成人,我們要比學(xué)生更理智,碰到這些突發(fā)事件時(shí),一定要理智,要化干戈為玉帛,要保護(hù)自己,也不要傷害學(xué)生(有些話你當(dāng)時(shí)可能覺的說了痛快,但可能會(huì)讓學(xué)生記恨你一輩子:你媽掃大街,你以后連大街都沒得掃),不要?jiǎng)硬粍?dòng)就對(duì)違紀(jì)的學(xué)生說“滾出去”,真滾出去了,您就非常擔(dān)心了。要掃請(qǐng)自己上課的障礙,我認(rèn)為首先要熟悉學(xué)生,要做后進(jìn)生的思想工作,知道哪些學(xué)生比較調(diào)皮,提前就找他談話,(我看你很機(jī)靈,怎么成績上不去呢,是不是上課沒有認(rèn)真聽講,好好學(xué),有困難及時(shí)找我),做了幾次思想工作后,一般的學(xué)生肯定會(huì)給你面子,即使有時(shí)他管不住自己上課又違紀(jì)了,你嚴(yán)厲一些批評(píng)他,他可能都不會(huì)跟你急。仔細(xì)研究這些學(xué)生,你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們大多挺可憐的,在家里得不到愛,在學(xué)生他甚至可以用違反紀(jì)律的行為來引起別人的注意,對(duì)于這些學(xué)生,我們多一些關(guān)愛和鼓勵(lì),可能會(huì)改變他的一生,每位老師都協(xié)助班主任做好學(xué)生的思想工作,這是促進(jìn)學(xué)生和諧發(fā)展的有力保障。

  最后振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。教學(xué)改革的推進(jìn),教學(xué)質(zhì)量的提高,關(guān)鍵是教師。

校本研修報(bào)告5

  一年來,我注重以學(xué)校為中心,與同事相互交流,取長補(bǔ)短,養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)和反思的習(xí)慣。通過與同事合作,不斷提高自己的素質(zhì),增強(qiáng)研究意識(shí)。在教學(xué)實(shí)踐中,我始終保持研究的眼光,反思、分析并解決遇到的問題,立足于學(xué)校本位進(jìn)行研修。

  一、完善了研修計(jì)劃,養(yǎng)成習(xí)慣。

  上課前,通過仔細(xì)觀察、發(fā)現(xiàn)問題、深入討論并明確目標(biāo),我進(jìn)行備課的過程中,注重加大學(xué)生預(yù)習(xí)的力度。在課前,要求學(xué)生先自主生成具體的問題,然后結(jié)合他們提出的問題和我的備課內(nèi)容,形成多層次的教學(xué)設(shè)計(jì),以突出實(shí)效性和針對(duì)性。這種教學(xué)設(shè)計(jì)能夠全面調(diào)動(dòng)學(xué)生的`積極性和參與性,使課堂教學(xué)效果更加顯著。每節(jié)課結(jié)束后,我會(huì)結(jié)合學(xué)生的表現(xiàn)、自身的教學(xué)設(shè)計(jì)、任務(wù)完成情況以及課堂教學(xué)效果等因素,撰寫教學(xué)隨筆進(jìn)行反思。此外,我也充分發(fā)揮聽評(píng)課的作用,通過與同事們交流討論,結(jié)合課堂細(xì)節(jié)和教學(xué)得失,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提升教學(xué)水平。

  二、平時(shí)堅(jiān)持多讀教育教學(xué)著作。

  閱讀了新教育專家朱永新所著《新教育》一書后,深受啟發(fā)。書中作者展現(xiàn)出的博大愛心、細(xì)心教育以及對(duì)學(xué)生課余生活的關(guān)注,讓人感動(dòng)不已。這位教育家對(duì)教育事業(yè)的專注和對(duì)學(xué)生的關(guān)愛,讓我深刻體會(huì)到教育工作者的責(zé)任和奉獻(xiàn)精神。書中所傳達(dá)的教育理念和實(shí)踐方法,令人信服,也給予了我在教育工作中更多的啟示和思考。

  三、在校本研修活動(dòng)中,我們還要從其他方面提高自身的素質(zhì)。

  比如:我會(huì)努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升自己。學(xué)習(xí)是進(jìn)步的動(dòng)力,我將把學(xué)習(xí)作為提高自己的有效途徑,讓學(xué)習(xí)成為我一生的寶貴財(cái)富,努力成為一名勤奮的學(xué)習(xí)型教師。為此,我會(huì)抽出工作之余多讀書、多學(xué)習(xí),認(rèn)真撰寫讀書筆記。同時(shí),我將堅(jiān)持每周寫教學(xué)心得,包括備課心得、教學(xué)體會(huì)等,及時(shí)進(jìn)行教學(xué)反思,發(fā)現(xiàn)問題并尋找解決方法。本學(xué)期,我將根據(jù)個(gè)人研修計(jì)劃全面提升自身素質(zhì),重點(diǎn)關(guān)注課堂教學(xué)研究,注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷提升教育理論和業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)知識(shí)更新能力和教育教學(xué)水平,全面提升自我,追求更好的發(fā)展。在校本研修中,我將持續(xù)努力學(xué)習(xí),加大校本研修力度,努力提升教育教學(xué)質(zhì)量,努力實(shí)現(xiàn)更高水平的發(fā)展。

校本研修報(bào)告6

  校本研修是基于學(xué)校,為了學(xué)校,發(fā)展學(xué)校的研修。要切實(shí)開展在綜合教育改革背景下的校本研修,需要多角度、多方面地整合力量,創(chuàng)造良好的校本研修生態(tài)環(huán)境,讓教師在專家引領(lǐng)、同伴互助、個(gè)體反思實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)專業(yè)發(fā)展。我校一直十分注重這一工作,并且一以貫之地落實(shí)了校本研修方面的工作要求。 10月10號(hào),我們參加了縣局召開的關(guān)于校本研修工作會(huì)議,對(duì)這一工作有了更加明晰的認(rèn)識(shí),現(xiàn)將我校對(duì)這工作的開展情況匯報(bào)如下:

  一、學(xué)習(xí)文件,領(lǐng)會(huì)精神

  縣局會(huì)議后,10月XX號(hào)晚,我們及時(shí)召開了三個(gè)會(huì)議;一是領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì),二是包括教研組長、年級(jí)組長在內(nèi)的校中層領(lǐng)導(dǎo)會(huì),三是全體教師會(huì)。在三個(gè)會(huì)議上,我們傳達(dá)了局會(huì)議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣局文件,并對(duì)校本研修的概念及開展這一工作的重要性進(jìn)行了解釋和宣傳,做到了人人知情,個(gè)個(gè)重視,在全校上下形成了開展這一工作的良好氛圍。

  二、完善組織,建章立制

  為了使這一工作得到有效的實(shí)施并取得一定成效,學(xué)校成立了以校長趙宏倉同志為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員包括學(xué)校其他領(lǐng)導(dǎo)和教研組長、年級(jí)組長,我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行了明細(xì)分工,形成了比較完備的工作體制。

  領(lǐng)導(dǎo)小組在學(xué)習(xí)他校成功經(jīng)驗(yàn)和具體分析我校實(shí)際的基礎(chǔ)上,制定了《天度初中校本研修工作三年規(guī)劃》和《天度初中20xx-20xx學(xué)年度校本研修工作計(jì)劃》基本做到了有章可循,使這一工作邁向了科學(xué)化、制度化實(shí)施軌道。

  三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),理清思路

  實(shí)施校本研修是我校上下一直以來的共識(shí),在進(jìn)入20xx年以來,我校被命名為市級(jí)第一批高效課堂改革實(shí)驗(yàn)校,我們?cè)谛1狙行薹矫,就把研修重點(diǎn)放在了構(gòu)建高效課堂上,同時(shí)努力提高我校教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),我們就在這一方面做了大量的工作,取得了顯著的成效,現(xiàn)做以下簡單回顧:

  1、請(qǐng)進(jìn)來:

  我們于今年五月份和十月份,先后兩次邀請(qǐng)縣教研室副主任李小平同志來我校進(jìn)行有關(guān)高效課堂的理論、操作指導(dǎo)。

  在高效課堂具體實(shí)施階段,我們利用適當(dāng)時(shí)機(jī),數(shù)次請(qǐng)縣教研室的各學(xué)科教研員來我校深入課堂,對(duì)高效課堂進(jìn)行面對(duì)面的指導(dǎo)幫助。

  2、走出去:

  先后三次組織教研組長和備課組長赴鳳翔縣橫水一中進(jìn)行聽課觀摩,回來后先模仿演練,再帶著出現(xiàn)的問題再看再聽再練,一步步使高效課堂由形似向神似轉(zhuǎn)變。

  進(jìn)入20xx年以來,我校教師先后有30余人參加了省市縣組織的各級(jí)各類學(xué)習(xí)進(jìn)修活動(dòng),包括職光師訓(xùn)、綜合素質(zhì)、職務(wù)培訓(xùn)等等,目前,我校還有30多名老師正在參加“國培計(jì)劃”的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。

  3、校際交流:

  在高效課堂實(shí)施取得階段性進(jìn)展以后,我們開始結(jié)合我校教情學(xué)情,對(duì)從外校學(xué)來的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了吸收細(xì)化,初步形成了我校特色,并先后與前來觀摩的杏林初中、召公初中、召首初中、太白初中、法門一中等學(xué)校老師開展了互動(dòng)交流,在相互交流中,我校老師對(duì)高效課堂的把握和操控能力得到了大幅提高。

  4、校內(nèi)研修:

  在高效課堂實(shí)驗(yàn)中,我們先后在不同層面的老師中開展了引領(lǐng)課、示范課、匯報(bào)課教學(xué)活動(dòng),組織各學(xué)科 老師進(jìn)行聽課、評(píng)課,并借此機(jī)會(huì)開展教師自評(píng)、學(xué)生評(píng)價(jià)、老師互評(píng),在相互評(píng)價(jià)中共同提高,共同進(jìn)步。

  在老師中開展讀書活動(dòng),上學(xué)期,我們以《責(zé)任勝于能力》一書作為推薦讀物,組織老師在認(rèn)真閱讀后撰寫讀書心得,共征集了心得體會(huì)文章近七十篇,本學(xué)期,我們又為老師配發(fā)了《不報(bào)怨的世界》一書作為主要閱讀對(duì)象,培養(yǎng)老師樂觀敬業(yè)的精神風(fēng)貌。

  每一月,我們都會(huì)在老師中征集一次“我的教學(xué)反思”和“本月學(xué)習(xí)心得”,這已成為我校一個(gè)慣例,有效在促進(jìn)了老師自我專業(yè)成長。

  我們每一學(xué)期還舉辦一屆教師論壇,目前已歷三屆,為檢測研修成果、也為老師展示自我建造了平臺(tái)。

  5、制度保證:

  在校本研修方面,我們制定了四掛鉤制度:一是與績效考核掛鉤;二是與職稱評(píng)定掛鉤;三是與評(píng)優(yōu)樹模掛鉤;四是與競爭上崗掛鉤,為落實(shí)校本研修工作提供了有力保證。

  我校教師工作量化細(xì)則還規(guī)定學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、教師每周按3、2、1的'標(biāo)準(zhǔn)必須參加聽課評(píng)課,在相互聽、課當(dāng)中實(shí)現(xiàn)共同提高。

  四、工作設(shè)想,描繪藍(lán)圖

  在縣局關(guān)于校本研修工作推進(jìn)會(huì)精神的指引下,我們?cè)O(shè)想在以下方面再進(jìn)行改進(jìn)和提高:

  1、進(jìn)一步完善相關(guān)制度體系,使這一工作更具科學(xué)性,避免盲目性。

  2、不斷拓寬老師視野,多為老師提供走出去學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),多提供學(xué)習(xí)資料,多創(chuàng)造相互學(xué)習(xí)交流的平臺(tái),使老師在強(qiáng)素質(zhì)、練技能兩個(gè)層面都得到發(fā)展,杜絕顧此失彼,一長一短。

  3、多與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)溝通,形成上下互動(dòng)的研修格局,提高我校校本研修的水平,豐富其內(nèi)涵,不能停留在表面上。

  在現(xiàn)在的研修模式基礎(chǔ)上,強(qiáng)化有條有理組、備課組、班科組的功能,盡可能多地為老師提供學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。

  4、我們將于年底在老師中開展征集讀書筆記、開展讀書競賽、教師業(yè)務(wù)能力測評(píng)等活動(dòng),以活動(dòng)促研修,以研修強(qiáng)素質(zhì)。力爭在一年之內(nèi)提升我校校本研修的質(zhì)量和水平,為學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展注入活力。

  五、幾點(diǎn)思考,尋求幫助

  1、在建設(shè)學(xué)習(xí)型教師隊(duì)伍方面,我們還缺乏成熟的經(jīng)驗(yàn),對(duì)如何解決老師專業(yè)成長的素養(yǎng)提升的矛盾等的研究還不到位。

  2、在校本研修的技術(shù)操作層面,還需要多方面的引領(lǐng)和具體指導(dǎo),使校本研修在各個(gè)層面上深入下去,豐富內(nèi)涵,拓展外延。

  3、我校教師隊(duì)伍中骨干少,業(yè)務(wù)尖子不多,缺少校本研修方面的帶頭人,在培養(yǎng)策略上還要加強(qiáng)研究,盡快出臺(tái)切實(shí)可靠的辦法。

校本研修報(bào)告7

  在區(qū)教育局有關(guān)文件精神指引下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,我校開展了轟轟烈烈的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型校園和形式多樣的教師校本研修活動(dòng)。通過活動(dòng)的開展,學(xué)校無論是在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型校園,還是在教師校本研修等方面,都有不同程度的發(fā)展和改觀,有的甚至是成效顯著,現(xiàn)將近期工作自查總結(jié)如下。

  一、 領(lǐng)導(dǎo)重視,營造氛圍

  校本研修工作開展以來,我校領(lǐng)導(dǎo)始終把它放在學(xué)校工作的重中之重。嚴(yán)校長多次召開校委會(huì)商討有關(guān)校本研修的話題,指示學(xué)校教導(dǎo)處和教科室要認(rèn)真學(xué)習(xí),積極思考,早日拿出具體的方案和措施。他還經(jīng)常在學(xué)校例會(huì)上大力宣講校本研修的重要性和必要性,搞好研修,不僅能夠提高廣大教師的綜合素質(zhì),而且也是提高教育教學(xué)質(zhì)量的倍增器。領(lǐng)導(dǎo)的講話,使老師們內(nèi)心受到觸動(dòng),思想上更加重視。教導(dǎo)處和教科室的精心組織安排,使得各項(xiàng)活動(dòng)有條不紊,循序漸進(jìn),大力開展校本研修,主動(dòng)研修,在我校以蔚然成風(fēng)。

  二、機(jī)制保障,帶動(dòng)學(xué)習(xí)

  針對(duì)校本研修,我校制定了一系列的規(guī)章制度。教導(dǎo)處決策安排,教科室具體主抓實(shí)施。首先教科室拿出本年度的校本研修總方案,并予以公示,收集意見,修改完善。老師們?cè)诖蠓桨傅目蚣芟拢鶕?jù)自身實(shí)際制定出個(gè)人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并上交存檔。平時(shí)無論是參加集中培訓(xùn)活動(dòng),還是自研活動(dòng),都要求做好筆記,以備不定期的檢查。對(duì)于過程管理,我校根據(jù)上級(jí)精神和“白云路模式”制定了《xx中心小學(xué)校本研修考評(píng)細(xì)則》;對(duì)于結(jié)果的評(píng)價(jià)管理,我校又制定了《子小能級(jí)考評(píng)表》,《子小校本研修獎(jiǎng)懲方案》等。有了這些制度的保障,我校教師們以極大地?zé)崆橥度氲窖行薜幕顒?dòng)中去,保證了一定的'質(zhì)量。

  三、活動(dòng)引領(lǐng),促進(jìn)發(fā)展

  本期研修活動(dòng),我們主要做的有:

  1、積極反思暑期國家級(jí)遠(yuǎn)程教育資源網(wǎng)上培訓(xùn)活動(dòng)。我校大部分教師都參加了今年暑期的網(wǎng)上教育培訓(xùn),每個(gè)人都認(rèn)真學(xué)習(xí),仔細(xì)筆記,還保質(zhì)保量完成了多次網(wǎng)上作業(yè)。今年開學(xué)領(lǐng)導(dǎo)檢查了筆記,學(xué)校統(tǒng)計(jì)了成績,我校每位教師都合格,特別是嚴(yán)小春、張金梅兩位老師作業(yè)得了100分的滿分,被樹為我校的典型。九月針對(duì)此次培訓(xùn),學(xué)校組織教師們分教研組或集中討論收獲,寫心得體會(huì),結(jié)合自身工作實(shí)際,談打算,并要求大家把學(xué)到的好方法運(yùn)用到自己的實(shí)際教學(xué)工作中去。

  2、學(xué)生教育能力的培訓(xùn)。教書育人,為人師表是為師者的準(zhǔn)則。教師教學(xué)不僅是傳授學(xué)生文化知識(shí),更重要的是塑造人的靈魂,無論是哪一面,都要求教師具有淵博的知識(shí),高尚的師德,此外還要有豐富的、適當(dāng)?shù)摹⒂行У赜朔椒ê图记。因此,本期十月舉行專題講座,主題就是如何有效教育學(xué)生的班主任培訓(xùn),先后講了三期,老師們反響很大,許多年輕教師稱收獲大,受益匪淺。

  3、計(jì)算機(jī)及信息技術(shù)的培訓(xùn)。教育局實(shí)施校園聯(lián)網(wǎng)計(jì)劃,打造信息化學(xué)習(xí)平臺(tái)。在聯(lián)網(wǎng)的廣度上,推行“校校通”,實(shí)施“天網(wǎng)”、“地網(wǎng)”、“人網(wǎng)”“三網(wǎng)合一”,即將遠(yuǎn)程教育衛(wèi)星接收系統(tǒng)與國際互聯(lián)網(wǎng)以及學(xué)校自主開發(fā)的校園(局域)網(wǎng)進(jìn)行鏈接整合,最大限度地滿足教師學(xué)習(xí)需求。如果不會(huì)計(jì)算機(jī),這一切只會(huì)成為空談。十一月以來,我校一直在進(jìn)行以計(jì)算機(jī)運(yùn)用為主題的信息技術(shù)培訓(xùn)。針對(duì)我校實(shí)際,年齡老化,不會(huì)或不熟練成為主流,這是個(gè)大問題,因此嚴(yán)校長主抓,定人定時(shí)定地點(diǎn),指令李主任負(fù)責(zé)培訓(xùn)。李主任精心備課,分若干個(gè)專題對(duì)老師們進(jìn)行了培訓(xùn),內(nèi)容包括上網(wǎng)查找資源,編寫教案,制作課件,運(yùn)用多媒體進(jìn)行教學(xué),開展網(wǎng)上教研,創(chuàng)建個(gè)人博客等。經(jīng)過近一月的學(xué)習(xí),老師們進(jìn)步挺大的。

  4、扎實(shí)開展常規(guī)教研活動(dòng)。語、數(shù)教研組除繼續(xù)抓好聽、評(píng)課外,還積極按上級(jí)要求每月搞兩次網(wǎng)上教研,有中心議題,有參訓(xùn)教師回貼,有組長小結(jié)。尤其是10月份教學(xué)展示月,所有在崗教師都參與展示,老師們精心備課,認(rèn)真準(zhǔn)備,扎實(shí)上課,大家都展示出了自己應(yīng)有的水平,取得一定實(shí)效。

  總之,多樣的研修活動(dòng)開展,激發(fā)了學(xué)習(xí)熱情,鍛煉了操作能力,促進(jìn)了教師們的專業(yè)發(fā)展。

  四、全員參與,共同進(jìn)步

  本次校本研修活動(dòng),上自校長,下自普通教師,每人都以極大地?zé)崆橥度氲綄W(xué)習(xí)之中去,真正體現(xiàn)了全民皆兵,每人不落下。我校的李書記、伍老師算得上是老革命了,他們平時(shí)不怎么摸計(jì)算機(jī),頂多就是看看天氣預(yù)報(bào),瀏覽一下新聞而已,但這次培訓(xùn)后,他們學(xué)會(huì)了打字,簡單編輯,還會(huì)熟練運(yùn)用遠(yuǎn)程教育網(wǎng)上資源等,進(jìn)步可真大;李老師、舒老師對(duì)計(jì)算機(jī)也不很熟練,但她們學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真,每天加強(qiáng)練習(xí)運(yùn)用,現(xiàn)在不僅能打字排版,而且還會(huì)創(chuàng)建個(gè)人博客,寫日志推送發(fā)表等;陳老師、楊老師本來電腦技術(shù)就不錯(cuò),經(jīng)過此次培訓(xùn),他們的技術(shù)簡直又上了一個(gè)新臺(tái)階,制作ppt課件,又快又有質(zhì)量,甚至能做動(dòng)漫,真讓人羨慕。多種活動(dòng)的開展,老師們互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,促進(jìn)了共同進(jìn)步。

  當(dāng)然,本次研修活動(dòng)除取得一定的成績,也還存在諸多不足。

  1、觀念有待轉(zhuǎn)變,思想認(rèn)識(shí)有待進(jìn)一步提高。有些教師總以教學(xué)工作忙為借口,不認(rèn)真或不按時(shí)完成研訓(xùn)任務(wù)及作業(yè),有的即使完成了,也是被逼無奈,這樣的研修,其質(zhì)量不敢恭維。

  2、硬件設(shè)施有待于進(jìn)一步充實(shí)完善。我校是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué),各方面設(shè)施仍比較落后,尤其是以計(jì)算機(jī)和多媒體為主的現(xiàn)代信息技術(shù)方面的硬件設(shè)施比較缺乏,這對(duì)于教師培訓(xùn)和教學(xué)利用帶來不小的困難。

  3、博客研修尚待努力。博客研修是本次研訓(xùn)一個(gè)重要內(nèi)容,也是提高教師專業(yè)素質(zhì)的一條有利途徑。但是,我們發(fā)現(xiàn)一些不容忽視的問題,個(gè)別老師把博客研修當(dāng)作一種負(fù)擔(dān),以沒時(shí)間或不會(huì)電腦為由,不完成研修任務(wù);有些老師總是在借用別人的經(jīng)驗(yàn),卻極少總結(jié)自己的做法,幾乎沒有幾篇原創(chuàng)作品;有些老師在某天半個(gè)小時(shí)之內(nèi)就將一月的日志全部完成,其質(zhì)量讓人懷疑;還有的老師平常很少登錄,博客創(chuàng)建形同虛設(shè)。其實(shí),每位老師都是優(yōu)秀的,只要做個(gè)有心人,把平時(shí)教學(xué)所見、所感稍加整理,略做小結(jié),就是一篇很不錯(cuò)的教育日志了!笆郎蠠o難事,只怕有心人”,這是我們常用來教育學(xué)生的話,用在自己身上同樣合適,希望大家相信自己,努力去做,終有一天,你會(huì)恍然大悟,原來博客研修也一樣樂趣無窮。

  4、師資力量薄弱,缺乏名師引領(lǐng)。本次有效研修能級(jí)認(rèn)定我校30多名在崗教師參評(píng),成熟性教師9人,成長型教師20多人,成就型為零,這就是我校師資力量的現(xiàn)狀。未來工作設(shè)想之一就是培養(yǎng)打造屬于自己的名師力量。一是立足本校人力資源,充分挖掘培養(yǎng)本校的成熟型教師,力爭早日將他們鍛造成未來之星;二是走出去,請(qǐng)進(jìn)來,派自己的人到市、區(qū)內(nèi)和其他兄弟學(xué)校虛心請(qǐng)教,求取真經(jīng),同時(shí)請(qǐng)一些名師進(jìn)來為我校傳經(jīng)送寶,引領(lǐng)我校各項(xiàng)工作向高一級(jí)目標(biāo)邁進(jìn)。

校本研修報(bào)告8

  天地間,最引人的春色乃桃李;日月下,極耀眼的地方數(shù)學(xué)校。近年來,永吉三十五中憑借先進(jìn)的辦學(xué)理念、優(yōu)美的育人環(huán)境、過硬的教師隊(duì)伍和自主創(chuàng)新的校本研修活動(dòng),為上一級(jí)學(xué)校和社會(huì)輸送了大批優(yōu)秀人才。在追求領(lǐng)跑、永不言棄中,勤奮的永吉三十五中人驚喜地發(fā)現(xiàn),原先一直處于劣勢(shì)地位的英語學(xué)科教學(xué)隨著小課題校本研修活動(dòng)的開展,逐漸顯露生機(jī):學(xué)生英語結(jié)業(yè)水平呈逐年攀升趨勢(shì)!小課題校本研修為英語教學(xué)插上騰飛的翅膀,也為永吉三十五中生命涌動(dòng)的校園文化生活注入了新的活力!

  有效的機(jī)制 無痕的推進(jìn)

  20xx年,校本研修活動(dòng)啟動(dòng)了。校領(lǐng)導(dǎo)班子高瞻遠(yuǎn)矚,把校本培訓(xùn)當(dāng)作學(xué)校常規(guī)工作來抓,與平時(shí)的教研活動(dòng)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合;與青年教師的培養(yǎng)相結(jié)合;每周各備課組利用科組學(xué)習(xí)時(shí)間,組織開展教學(xué)專題研討活動(dòng),學(xué)習(xí)新課程理念,分析教學(xué)現(xiàn)狀,研討教學(xué)方法,觀摩課堂教學(xué),反思教學(xué)行為,使校本培訓(xùn)工作制度化、日;

  符合學(xué)校實(shí)際需要的校本研修機(jī)制初步確立起來了,它既保證了學(xué)校教研工作能夠平穩(wěn)、有序、順暢的開展,也為各學(xué)科進(jìn)行小課題校本研修指明了方向,提供了動(dòng)力。英語組全體教師在教研組長的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極參與校本培訓(xùn)。他們認(rèn)真總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為使英語學(xué)科教學(xué)能夠走出成績的低谷,決定從小課題校本研修尋求突破口。集體備課、聽課評(píng)課、新老教師導(dǎo)師制活動(dòng)、讀書活動(dòng)等仍然進(jìn)行得有聲有色,“聚焦課堂、落實(shí)新課改、提升教育質(zhì)量”又成了每一名英語教師肩頭的重任。乘著校本研修的春風(fēng),英語組全體教師也滿懷信心地走進(jìn)了美麗新天地!

  1、我們緊緊圍繞學(xué)習(xí)新課程,構(gòu)建新課程,嘗試新教法的目標(biāo),不斷更新教學(xué)觀念。注重把學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)與構(gòu)件新理念有機(jī)的結(jié)合起來。通過學(xué)習(xí)新的《課程標(biāo)準(zhǔn)》,認(rèn)識(shí)到新課程改革既是挑戰(zhàn),又是機(jī)遇。一學(xué)年來,有十多位老師在報(bào)刊雜志上發(fā)表教育教學(xué)論文或在校級(jí)以上教育主管部門組織的論文評(píng)比中獲獎(jiǎng)。

  2、通過學(xué)習(xí)新的《課程標(biāo)準(zhǔn)》,教師們逐步領(lǐng)會(huì)到教學(xué)的終極目標(biāo)不是讓受教育者適應(yīng)現(xiàn)實(shí),而是改造、創(chuàng)建新的現(xiàn)實(shí),培育出有創(chuàng)造能力的人。從而形成了“實(shí)施新課程的成敗在教師,教師的任務(wù)在于更新教學(xué)觀念”的共識(shí)。確立了“一切為了人的發(fā)展”的教學(xué)理念。樹立“以人為本,育人為本”的思想。

  3、加強(qiáng)了教育的開放性,加強(qiáng)了教學(xué)與學(xué)生生活、現(xiàn)代社會(huì)、現(xiàn)代科技的聯(lián)系。教師教學(xué)中立足課堂而不受課堂局限,立足學(xué)科教材而又不受其限制,善于捕捉現(xiàn)代社會(huì),現(xiàn)代科技及其它學(xué)科的知識(shí)信息和最新成果,豐富教學(xué)內(nèi)容,開闊學(xué)生視野,使教學(xué)活動(dòng)始終充滿活力。同時(shí)在教學(xué)中結(jié)合教學(xué)內(nèi)容開展研究性學(xué)習(xí)等綜合實(shí)踐活動(dòng),為學(xué)生營造了學(xué)習(xí)、體驗(yàn)的實(shí)際情境,創(chuàng)設(shè)了動(dòng)手實(shí)踐、創(chuàng)造的現(xiàn)實(shí)環(huán)境,將傳統(tǒng)的課堂教學(xué)拓展到教室外、校外,加強(qiáng)了學(xué)校教育與社會(huì)生活的密切聯(lián)系。

  務(wù)實(shí)的團(tuán)隊(duì) 大膽的實(shí)踐

  同伴互助,加強(qiáng)交流。教研組長經(jīng)常會(huì)同學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)和英語組任課教師開展推門聽課、評(píng)課活動(dòng),與教師面對(duì)面進(jìn)行課堂教學(xué)研究,及時(shí)反饋有關(guān)信息,增強(qiáng)交流與溝通。在交流中,他們創(chuàng)造性地總結(jié)并歸納了自己學(xué)科的具體策略:參與研修法、合作研修法、互動(dòng)研修法、分層研修法、主題研修法、 虛擬研修法、反思研修法、探究研修法、讀書研修法、案例式研修法等等。

  1、不會(huì)學(xué)習(xí)的人將是21世紀(jì)的新文盲。我們?cè)诮虒W(xué)過程中關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程和方法,凸現(xiàn)發(fā)現(xiàn)、探究、研究等認(rèn)識(shí)活動(dòng),使學(xué)習(xí)過程更多地成為學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題、掌握方法的過程。

  2、新課程向傳統(tǒng)的教學(xué)方法提出了挑戰(zhàn)。教師走下高高在上的神壇,由居高臨下的權(quán)威者變成學(xué)生學(xué)習(xí)的伙伴、學(xué)生發(fā)展的促進(jìn)者。我們努力營造民主、平等、互動(dòng)、合作的師生關(guān)系,在與學(xué)生交往互動(dòng)、合作交流中與學(xué)生心靈碰撞、情感交融中健全學(xué)生人格,完善學(xué)生個(gè)性,促進(jìn)師生共同發(fā)展。

  立足崗位、以賽促研。在校本研修階段性“匯報(bào)課”活動(dòng)中,英語組中老年教師發(fā)揮余熱,精心指導(dǎo)青年教師,使其在各個(gè)方面都有不同程度的.提高。青年教師重視教育理論學(xué)習(xí),盡快熟悉中學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法,初步掌握教育教學(xué)規(guī)律,并注意形成自己的教學(xué)風(fēng)格。,領(lǐng)導(dǎo)和教師、老教師和青年通過交流、溝通,加強(qiáng)了彼此之間的了解,工作中配合得更加默契,激發(fā)了每名教師的潛能,達(dá)到了最優(yōu)化的組合。

  1、 教學(xué)中注意充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,活躍思維。在課堂上,教師刻意創(chuàng)設(shè)問題的情景,積極引導(dǎo)學(xué)生對(duì)事物進(jìn)行分析比較,培養(yǎng)概括、判斷推理和綜合的能力及運(yùn)用知識(shí)的能力。教師以學(xué)生為主體,認(rèn)真研究教法。根據(jù)英語學(xué)科的性質(zhì)和教材的特點(diǎn)、學(xué)生的年齡及班級(jí)的實(shí)際情況,選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法,培養(yǎng)學(xué)生的邏輯思維能力、語言表達(dá)能力,動(dòng)手操作能力及自學(xué)能力。在努力改進(jìn)教法的同時(shí),也注意對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)法的指導(dǎo),以學(xué)法的優(yōu)化推動(dòng)教法的優(yōu)化。

  2、深入鉆研教材。掌握教材體系、基本內(nèi)容及其內(nèi)在聯(lián)系,抓住主線、明確重、難點(diǎn),搞清疑點(diǎn),把握關(guān)鍵。精心設(shè)計(jì)教案。每課教案做到“五有”:有明確的教學(xué)目的、有具體的教學(xué)內(nèi)容、 有連貫而清晰的教學(xué)步驟、有啟發(fā)學(xué)生積極思維的教法、有合適精選的隨堂練習(xí)。實(shí)行超周備課。

  3、寫教后記。授課后及時(shí)記載本課教學(xué)的成功和失誤;以便不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),改進(jìn)教法,不斷提高。

  4、重視集體備課。備課做到三定(定時(shí)間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人);四統(tǒng)一(統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一教學(xué)目的、統(tǒng)一重難點(diǎn)、統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、)。按學(xué)期初制定的教研活動(dòng)計(jì)劃正常開展教學(xué)研究活動(dòng) 。讓教師.將備課的主要精力放在明確教學(xué)目標(biāo),理清教材思路,規(guī)劃教學(xué)流程,創(chuàng)設(shè)問題情境,化解教學(xué)疑問,促進(jìn)學(xué)生心智發(fā)展上。避免單純依賴教參,備課缺少源頭活水的現(xiàn)象出現(xiàn)。使備課多方擴(kuò)充信息,強(qiáng)化二次備課,不斷充實(shí)、完善備課資料,做到與時(shí)相和,與時(shí)俱進(jìn)。

  運(yùn)籌帷幄,矻矻以求。英語組的教師們對(duì)小課題校本研修投入百倍的熱情,工作起來常常沒日沒夜,用陳文春老師的一句話說:淚水汗水都是甜蜜的。學(xué)期初,他們邀請(qǐng)縣進(jìn)修學(xué)校英語教研員王文工老師到校指導(dǎo)教師的教學(xué),專家的引領(lǐng),促進(jìn)了英語教師的專業(yè)化發(fā)展,為順利小課題校本研修提供了保障。并使我們愈加深刻地感到,教研是完善教育、完善人的重要載體與途徑,是學(xué)校得以持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大驅(qū)動(dòng)力,是顯示現(xiàn)代教育魅力之所在。我校英語教師將不負(fù)眾望,再接再厲,求真務(wù)實(shí),積極創(chuàng)新,努力譜寫校本教研活動(dòng)的新篇章。我們相信,只要我們不懈努力,校本教研將向進(jìn)鮮花燦爛的春天。

  xxxx年11月22日

校本研修報(bào)告9

  喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛。本學(xué)期我繼續(xù)努力工作。為了使自我在校本培訓(xùn)中不斷提高教育教學(xué)水平,加強(qiáng)自我的業(yè)務(wù)潛力,提高自我的綜合素質(zhì),從各個(gè)方面不斷提高完善自我。為了更好地開展以后的工作,現(xiàn)就以下方面做如下總結(jié):

  一、在業(yè)務(wù)方面:

  我樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),探索教育教學(xué)新規(guī)律。鉆研教材,寫好每一個(gè)教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)和長處。另外,為業(yè)余時(shí)光多學(xué)習(xí)信息技術(shù),適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)的要求。

  二、課題研究方面:

  這學(xué)期,我繼續(xù)進(jìn)行“在自由練筆中提高學(xué)生的習(xí)作潛力》的小課題研究工作,取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展,學(xué)生的'習(xí)作潛力顯著增強(qiáng),積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn),也是我對(duì)這項(xiàng)課題的研究充滿了信心。

  三、理論學(xué)習(xí)方面:

  本學(xué)期,較為系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《課程標(biāo)準(zhǔn)》,《新課程實(shí)踐》,《行走課堂》等理論書籍,武裝了頭腦,對(duì)新課程的認(rèn)識(shí)顯著加深,課堂操作潛力顯著加強(qiáng)。

  四、善于總結(jié)自我在教育教學(xué)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

  嚴(yán)以律己,從小事做起,當(dāng)學(xué)生的表率。從小事中總結(jié)大道理,不斷改善自我的教育方式。

  五、用心參加上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織的各項(xiàng)教育教學(xué)學(xué)習(xí)活動(dòng),提高自我的教研潛力。

  用心訂閱對(duì)教育教學(xué)有幫忙的刊物,學(xué)習(xí)其中先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自我的教育教學(xué)水平。

  六、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現(xiàn)的問題。

  尤其在閱讀教學(xué)中,多向有經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)教,在課堂中怎樣激發(fā)學(xué)生的閱讀興趣,怎樣培養(yǎng)學(xué)生探究性的閱讀潛力,最后提高學(xué)生的寫作水平。

  七、勤于動(dòng)筆,善于積累總結(jié)教育教學(xué)中和班級(jí)管理中的一些典型的事情。

  從這些事情中,不斷反思自我的教育教學(xué)行為,對(duì)于好的做法積累經(jīng)驗(yàn),對(duì)于不好的做法及時(shí)反思及時(shí)改正。以此提高自我的教育教學(xué)水平。

  八、善于將自我積累總結(jié)的一些做法寫成論文,鍛煉自我的寫作潛力,本學(xué)期,寫成體會(huì)文章累計(jì)二十多篇,收獲真的不小。

校本研修報(bào)告10

  一、本學(xué)區(qū)語文學(xué)科教師情況和教師專業(yè)發(fā)展問題。

  **學(xué)區(qū)位于城市的最邊緣,這里的語文教師們認(rèn)真負(fù)責(zé),兢兢業(yè)業(yè),他們的進(jìn)取心較強(qiáng),他們中有省級(jí)教學(xué)能手、市級(jí)手骨頭若干,也有不少年輕教師,他們熱愛自己的學(xué)生,都想用自己的智慧去點(diǎn)燃學(xué)生們的心燈。他們不斷學(xué)習(xí)新理念,學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)方法,是本學(xué)區(qū)的一批年富力強(qiáng)的好老師群體。但是大家的作文教學(xué)水平有些欠佳。

  二、根據(jù)學(xué)科組問題制定了研修目標(biāo)。

  我們?cè)?0××年9月就制定了本學(xué)年的研修目標(biāo):提升自己的教學(xué)水平,擴(kuò)大自己的閱讀量,學(xué)會(huì)微點(diǎn)寫作課的教法。

  三、我們開展的各項(xiàng)活動(dòng)。

  1、措施:我們給每位語文教師發(fā)送了《初中語文微點(diǎn)寫作》一書,并督促大家認(rèn)真學(xué)習(xí)、認(rèn)真體悟、認(rèn)真使用,經(jīng)過兩個(gè)月的學(xué)習(xí)和試用,大家紛紛要求我給示范一節(jié)公開課,在我示范之后,大家就爭先恐后地進(jìn)行了人人公開課活動(dòng),我們請(qǐng)來了區(qū)進(jìn)校的教研員張**老師、63中的楊**主任來給我們聽評(píng)課,每節(jié)課后我們都熱烈討論,找出不足,發(fā)揚(yáng)長處,我們培養(yǎng)了一批可以上公開課的好老師,我和楊勇老師、杜莎老師多次到77中、西港中學(xué)、六棉、高橋、81中上公開課,效果很好,每一次都受到張**老師的肯定與表揚(yáng)。

  2、活動(dòng):

 。1)我們請(qǐng)來**鎮(zhèn)中學(xué)的省學(xué)帶培養(yǎng)人馬**老師來我學(xué)區(qū)交流座談,我們還請(qǐng)來我校仝**主任和19中的特級(jí)教師楊老師一起到**縣初級(jí)中學(xué)、田**中學(xué)送教。

 。2)為了發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,我們舉行了手骨頭的示范課活動(dòng),正好廣州佛山三水區(qū)的五位校長來我校學(xué)習(xí)交流,也聽評(píng)了我們的公開課,他們贊不絕口,一致邀請(qǐng)我們的教師一定要去他們區(qū)送教。

 。3)為了提高大學(xué)區(qū)的教學(xué)質(zhì)量,我們?cè)诒緦W(xué)區(qū)內(nèi)的多校間開展了多校教師互聽互評(píng)課活動(dòng),我們?nèi)I河中學(xué)多次聽課,我們?nèi)?3中進(jìn)行了同課異構(gòu)聽評(píng)課活動(dòng)。我們請(qǐng)來了濱河中學(xué)黃**老師和宇航中學(xué)的劉**老師到我校初二年級(jí)進(jìn)行了語、英、政三門學(xué)科的同課異構(gòu)活動(dòng),我們語文學(xué)科組請(qǐng)來了全區(qū)語文教師來聽課,課后我們進(jìn)行了熱烈的評(píng)課活動(dòng),研討中張**老師進(jìn)行了點(diǎn)評(píng),每個(gè)老師都進(jìn)行了精彩發(fā)言。

 。4)為了配合區(qū)上的經(jīng)典誦讀活動(dòng),我們?cè)趹c華中學(xué)舉行了有近200名學(xué)生參加的經(jīng)典誦讀活動(dòng),各校都派了評(píng)委老師來共同把關(guān),活動(dòng)場面宏大,學(xué)生參與熱情高,評(píng)出的高初中的四個(gè)節(jié)目都在區(qū)上獲一等獎(jiǎng),并在市上名列前茅。

  (5)我校和63中建立了幫扶學(xué)校的關(guān)系,我們經(jīng);ヂ犝n,經(jīng)常進(jìn)行教師間的網(wǎng)絡(luò)交流、電話交流,共同的追求讓我們努力不輟。我校兩位老師和63中的楊**主任參與了《初中語文微點(diǎn)寫作》一書的'編寫工作。我們?cè)诠餐氖聵I(yè)中一起進(jìn)步。

 。6)63中的教師教育故事大賽活動(dòng),邀請(qǐng)了趙**老師和英語教研員和幾個(gè)學(xué)校的教師一起來做評(píng)委,五個(gè)學(xué)校也都派出教師和領(lǐng)導(dǎo)參加了這次活動(dòng),大家紛紛表示受益匪淺。

  (7)為了配合區(qū)上的漢字聽寫大會(huì),我們一起組織了高初中的五校聯(lián)合行動(dòng),數(shù)十名學(xué)生帶著熱情來參加了這次大會(huì),各校都出了數(shù)名評(píng)委,大家公平公正地選出了19中的學(xué)生代表我們參加了區(qū)上的大會(huì)。

  (8)今年我還代表灞橋區(qū)被邀請(qǐng)參加了西安市教科所組織的中考報(bào)告會(huì),我做了《中考寫作復(fù)習(xí)專題》的報(bào)告,贏得了全場300名全市語文老師的熱烈的掌聲。會(huì)后有不少教師提出要買我們的《微點(diǎn)寫作》一書。

 。9)我們建立了博客,每天把經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來。

  我在8月份建立了新浪博客,兩個(gè)月后每天使用,現(xiàn)在使用了8個(gè)月,我的博客已是18級(jí)了,瀏覽量已有21萬多人次,我已發(fā)博文六百六十多篇。

  博客已成為我們大學(xué)區(qū)語文教師交流的平臺(tái)。

  四、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與提升。

  1、用活動(dòng)來提升校本研修的質(zhì)量。

  如果沒有活動(dòng)大家的參與熱情不會(huì)高漲,其實(shí)就是活動(dòng)在推動(dòng)大家的參與度的提高,參與度提高了,就會(huì)直接影響每一位參與教師的教育教學(xué)水平,也就提高了校本研修的質(zhì)量。

  2、有經(jīng)驗(yàn)一定要及時(shí)總結(jié)。

  我們語文教師是每一所學(xué)校里最忙的老師,早讀、兩個(gè)班的課、作文、作業(yè)、班主任工作,都是壓在我們頭上的負(fù)擔(dān),我們總是在各種任務(wù)中掙扎,各種經(jīng)驗(yàn)也就在不斷地做中產(chǎn)生,如果不及時(shí)總結(jié),很快就會(huì)忘得一干二凈,所以必須及時(shí)總結(jié),形成文字,形成論文就不會(huì)丟失了。

  3、有了成果要及時(shí)交流。

  一人閉門造車沒人會(huì)受益,而大學(xué)區(qū)的交流活動(dòng)就成了大家分享自己的智慧的平臺(tái)。相信只要我們繼續(xù)努力一定會(huì)找到更多的成長空間,我們的工作會(huì)越做越好。

校本研修報(bào)告11

  在初中地理教學(xué)中,教師的水平差距不大,但是,教學(xué)成績卻常大相徑庭,究其原因是與教學(xué)環(huán)節(jié)中的組織、管理是分不開的。關(guān)于教學(xué)中的組織和管理做一點(diǎn)闡述。

  一、課前扎實(shí)做好教學(xué)設(shè)計(jì)

  課前的教學(xué)設(shè)計(jì)是學(xué)生上好地理課的關(guān)鍵,也是教師運(yùn)用最佳策略的智慧結(jié)晶。在設(shè)計(jì)教案時(shí)教師要注意突破三點(diǎn):

  1、教師授課目標(biāo)應(yīng)清晰。在每堂地理課堂上師生需要完成哪些教學(xué)目標(biāo),怎樣完成教學(xué)目標(biāo)。要做到這一點(diǎn),教師必須吃透教材,考慮好每段小結(jié),在學(xué)生每個(gè)階段的活動(dòng)之后能夠給予學(xué)生一個(gè)簡潔、精辟、深刻的評(píng)價(jià),起到畫龍點(diǎn)睛的作用,使其產(chǎn)生認(rèn)識(shí)上的飛躍,體現(xiàn)出教師的主導(dǎo)作用,使教學(xué)過程達(dá)到最佳狀態(tài),利于教與學(xué)的穩(wěn)定平衡。相反,如果教師事先不作認(rèn)真的準(zhǔn)備,對(duì)教學(xué)理解不深不透,講述時(shí)則含混不清,層次不明,繁瑣不切要害,使學(xué)生摸不著頭腦,就會(huì)使教學(xué)過程偏離原定的教學(xué)目標(biāo),使教學(xué)系統(tǒng)趨向于不穩(wěn)定狀態(tài),導(dǎo)致教學(xué)的混亂和失敗。

  2、教學(xué)內(nèi)容是面向全體,重點(diǎn)突出,突破難點(diǎn)。教師應(yīng)根據(jù)以往的教學(xué)實(shí)踐,了解學(xué)生容易在什么地方出問題,對(duì)教學(xué)的這些關(guān)鍵點(diǎn),教師應(yīng)提前構(gòu)思好教學(xué)方案,設(shè)計(jì)好問題,引導(dǎo)學(xué)生渡過難關(guān)。當(dāng)然這也是教師在學(xué)生以往反饋的基礎(chǔ)上提煉出來的,一般教學(xué)效果較好,學(xué)生容易理解和掌握所學(xué)的知識(shí)。其次,教育全體學(xué)生,但要針對(duì)最大群體的學(xué)生,應(yīng)突出學(xué)生整群中的最大群體收去最大效益。

  3、爭取高效性、最大化地利用好時(shí)間成本。學(xué)生是能動(dòng)的主體,他們?cè)谙雽W(xué)的前提下,潛意識(shí)里計(jì)算著在時(shí)間一定的情況下,最大限度地消化最多的知識(shí);或者是在知識(shí)一定的情況下,怎樣利用最少的時(shí)間。這種時(shí)間利用的效用都體現(xiàn)著高效性。如果教師沒有合理的安排,多出的時(shí)間他們會(huì)按照自己的習(xí)慣來消費(fèi)。所以,教師教學(xué)要想體現(xiàn)出高效性,關(guān)鍵在于如何擴(kuò)充知識(shí)容量或者如何擴(kuò)展思維的空間。在一般情況下,這兩者應(yīng)相互協(xié)調(diào)為宜。

  二、注重課堂教學(xué)的優(yōu)化

  教學(xué)的關(guān)鍵在課堂,課堂是教師開展教育教學(xué)工作的`主戰(zhàn)場。而課堂也是師生思維火花的交融之地。

  要實(shí)現(xiàn)思維的交融,首先教師要修煉精湛的語言。知識(shí)的傳授,師生的交流都是通過語言來傳達(dá)的,從某種意義講,教師語言能力的高低可以決定大部分學(xué)生學(xué)習(xí)地理興趣大小。因此要求教師必須提高教學(xué)語言應(yīng)用能力,盡可能多的使用風(fēng)趣、生動(dòng)、幽默的語言,還可以采用特殊地理語言,如地理謎語、諺語、成語、別稱、詩歌、歌曲等。只有吸引了學(xué)生,知識(shí)流才能進(jìn)入學(xué)生的頭腦,思路才能打開。 其次,開展多種途徑的教學(xué)方式,建立多形式的信息交換平臺(tái),學(xué)生思路才能通暢。在教學(xué)中,教師應(yīng)采取啟發(fā)式談話、自學(xué)、提問、師生討論,要求學(xué)生回答或繪畫地圖,以及巡視課堂作業(yè),個(gè)別指導(dǎo)等多種形式,保證學(xué)生與教師、同學(xué)之間信息交換的暢通;同時(shí)還包括在教學(xué)中促使學(xué)生頭腦中的知識(shí)儲(chǔ)備(包括舊有知識(shí),其它學(xué)科知識(shí)以及社會(huì)實(shí)踐知識(shí)等)與新知識(shí)之間的聯(lián)系,使學(xué)生大腦中各子系統(tǒng)

  所儲(chǔ)備的信息聯(lián)系起來。這對(duì)于學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步是有重要意義的。再則,提醒或強(qiáng)化學(xué)生在40分鐘內(nèi)完成知識(shí)過手。由于地理評(píng)價(jià)目前只是筆試成績,所以教師要讓學(xué)生明白:好記性不如爛筆頭,再好的記憶力也不如正確的筆記記得正確。所以教師應(yīng)培養(yǎng)學(xué)具備在最短的時(shí)間記好筆記的能力。另外,在記筆記的基礎(chǔ)上,調(diào)動(dòng)五官刺激大腦,該用眼睛定位置的注意觀察與比較;該用嘴巴大聲讀的做到朗朗上口,該用耳朵聽的做到聲聲如耳的地步。在這種高要求之下同時(shí)引導(dǎo)學(xué)生思考,拓展開放性的問題,鼓勵(lì)學(xué)生提問,要求學(xué)生答疑,教師最后補(bǔ)充解答總結(jié)。特別是每堂課中教師要緊緊抓住學(xué)生智慧的閃光點(diǎn)進(jìn)行放大,鼓勵(lì)學(xué)生參與自評(píng)與相互評(píng)價(jià)。比如說學(xué)生的提問好在哪里,還有哪些需要改進(jìn)的地方。這就使學(xué)生在地理學(xué)習(xí)中受到同學(xué)的尊重與贊揚(yáng)。這是難能可貴的精神財(cái)富,也是培養(yǎng)了除筆試能力外最易被忽略的規(guī)范的語言表達(dá)能力。學(xué)習(xí)了地理能準(zhǔn)確完整地說的出來,這是平時(shí)教學(xué)過程中的一大重點(diǎn),也是真正意義上師生互動(dòng)、生生互動(dòng)的快捷方式。

  三、注重學(xué)生評(píng)價(jià)的多樣化

  地理學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)應(yīng)注重多途徑收集信息,準(zhǔn)確反映學(xué)生地理學(xué)習(xí)的結(jié)果及過程,激勵(lì)學(xué)生有效地學(xué)習(xí),幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法。

  評(píng)價(jià)時(shí),既要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果,更要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,強(qiáng)化評(píng)價(jià)的診斷和發(fā)展功能,弱化評(píng)價(jià)的甄別和選拔功能。

  評(píng)價(jià)方法的選擇與使用要符合診斷學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量和促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的基本目的。豐富準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)信息是評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)。

  建立學(xué)習(xí)小組機(jī)制,加大鞏固和監(jiān)督力度,爭取周周清、堂堂清。從實(shí)際上提高教學(xué)效率。

校本研修報(bào)告12

  自新課程實(shí)施以來,我校在開展校本教研的實(shí)踐過程中,積極倡導(dǎo)"XXXXXX"的理念,營造和諧的研究氛圍,以更新教研觀念為前提,以創(chuàng)新教研制度為核心,以雄厚的教研力量為依托,走行動(dòng)研究之路,充分發(fā)揮教師個(gè)人的自我反思、教師集體的同伴互助、教研機(jī)構(gòu)的專業(yè)引領(lǐng)這三方面作用,并注重三者之間的功能整合,對(duì)校本教學(xué)研究賦予了新的理念、新的內(nèi)容、新的方法,扎實(shí)地推進(jìn)了區(qū)域性的校本教研工作,取得了顯著成效。

  一、更新教研觀念,構(gòu)建校本教研支撐體系

  (一)樹立校本教研理念

  改革的力量來自于學(xué)習(xí)。XXXX年以來,我校在新課程的實(shí)踐探索中,逐步認(rèn)識(shí)到:以校為本的教研制度建設(shè)是構(gòu)建充滿生機(jī)與活力的基礎(chǔ)教育課程體系的有機(jī)構(gòu)成,是推動(dòng)學(xué)校自主發(fā)展、促進(jìn)教師專業(yè)成長最直接、最經(jīng)濟(jì)和最有效的制度保障。建立與新課程相適應(yīng)的校本教研制度,建立多元開放的教學(xué)研究機(jī)制,是當(dāng)前教師和學(xué)校發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求和緊迫任務(wù),是深化教學(xué)研究改革的方向和重點(diǎn)。

  在正確理論的指引下,我校教務(wù)處對(duì)推動(dòng)校本教研制度建設(shè)進(jìn)行了科學(xué)規(guī)劃,制定了《XXXXXXXXX》和《XXXXXXXXXXX》,將"XXXXXXXX"工作列為課改試驗(yàn)工作的重點(diǎn)。教務(wù)處"不給模式給啟示",在宏觀指導(dǎo)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持以學(xué)習(xí)求發(fā)展,以學(xué)習(xí)促創(chuàng)新,鼓勵(lì)廣大教師轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教研觀念,樹立新的教研理念。在全校倡導(dǎo)基于問題的學(xué)習(xí),組建"學(xué)習(xí)共同體",營造了支持學(xué)習(xí)的氛圍,鼓勵(lì)教師參與行動(dòng)研究,使校本教研活動(dòng)成為教師專業(yè)成長和課程改革的首要任務(wù)和前提條件。

  (二)加強(qiáng)專業(yè)支持機(jī)構(gòu)

  我校教務(wù)處立足長遠(yuǎn),全力構(gòu)建校本教研專業(yè)支撐體系,建立了以校長為組長,由各職能部門共同參與的校本教研專業(yè)支持委員會(huì),專門負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、支持教研制度的建設(shè)工作。

  (三)提供教研資源支持

  我校構(gòu)建的基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的區(qū)域性教師學(xué)習(xí)與資源中心的作用,利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),提供專業(yè)服務(wù),建立教師團(tuán)隊(duì)共享與合作的機(jī)制,為中小學(xué)教師網(wǎng)絡(luò)教研搭建了學(xué)習(xí)、交流與展示的平臺(tái)。區(qū)教育教學(xué)信息網(wǎng)站設(shè)立了教師繼續(xù)教育、中小學(xué)教研、教育科研、中小學(xué)信息技術(shù)等30多個(gè)學(xué)科(或主題)網(wǎng)頁。在中小學(xué)各學(xué)科教研網(wǎng)頁中設(shè)立了課改直通車、課標(biāo)解讀、新教材輔導(dǎo)、網(wǎng)上教室、在線研討視頻點(diǎn)播等欄目,進(jìn)行網(wǎng)上教研培訓(xùn)等。以上網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)在運(yùn)行中,分門別類、日積月累地建成了各種形式的教師學(xué)習(xí)資源庫,如理論學(xué)習(xí)講座庫、教學(xué)案例庫、學(xué)科課件庫、教育敘事庫、學(xué)科試題庫等,這些都為教師的網(wǎng)絡(luò)校本教研提供了信息資源支持系統(tǒng)。

  二、重建教研制度,形成校本教研運(yùn)行機(jī)制

  校本教研制度建設(shè)是現(xiàn)代教育制度建設(shè)的重要內(nèi)容。我區(qū)通過幾年的探索實(shí)踐,建立了以"我校教務(wù)處管理,教師進(jìn)修學(xué)校專業(yè)支持,學(xué)校校長為第一責(zé)任人,教師為教學(xué)研究主體"的校本教研長效運(yùn)行機(jī)制,建立并逐步完善了以校為本的教研制度體系。

  (一)專業(yè)支持制度

  教師進(jìn)修學(xué)校制定了《校本教研專業(yè)支持制度》,專業(yè)支持制度既是以校為本教研制度的有機(jī)組成部分,也是校本教研可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。它主要包括:

  1、專業(yè)培訓(xùn)制度:教師進(jìn)修學(xué)校每學(xué)期舉辦一期中小學(xué)校長、主任培訓(xùn)班,做學(xué)術(shù)專

  題報(bào)告、理論專題培訓(xùn),提高他們的教育理論水平;

  2、集體深入制度:中小學(xué)各學(xué)科教研員每周一次集體深入基層學(xué)校,與教師一道研究教學(xué),進(jìn)行教學(xué)現(xiàn)場指導(dǎo)以及教學(xué)專業(yè)咨詢,為基層學(xué)校的校本教研開放日提供專業(yè)支持。

  3、教研員聯(lián)系點(diǎn)校制度:教研員跟蹤聯(lián)系點(diǎn)校的教研組,具體指導(dǎo)校本教研活動(dòng);

  4、網(wǎng)上教研制度:通過網(wǎng)上集體備課論壇、網(wǎng)上教學(xué)實(shí)錄論壇、網(wǎng)上教學(xué)反思論壇等網(wǎng)上專業(yè)服務(wù)論壇,集思廣益,引領(lǐng)課堂教學(xué)改革向深層次發(fā)展;

  (二)校長負(fù)責(zé)制度

  校本教研制度建設(shè)作為一種長效機(jī)制,關(guān)鍵是要抓住"校長的領(lǐng)跑作用",要關(guān)注校長的觀念的轉(zhuǎn)變。作為第一責(zé)任人的校長,要加強(qiáng)校本研修制度的建設(shè),把有形的制度化為無形融入血液。正是基于這種思想認(rèn)識(shí),我區(qū)把校本教研制度的建設(shè)做為"一把手工程"來抓,建立了"校長負(fù)責(zé)制",明確校長在校本教研中的職責(zé),明確校長要為教師的學(xué)習(xí)服務(wù),校長應(yīng)擔(dān)負(fù)起校本教研總體策劃的責(zé)任、全面組織的責(zé)任、全權(quán)保障的責(zé)任、全程管理的責(zé)任。校長要能為教師的集體學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,讓教師體驗(yàn)到由于合作而提高工作效率的快樂,認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的必要性。

  (三)備課制度

  新課程實(shí)施以來,課程的功能、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、評(píng)價(jià)都發(fā)生了變化,尤其是教學(xué)大綱向課程標(biāo)準(zhǔn)的轉(zhuǎn)變,教材的多樣化,課程的三級(jí)管理,課程資源的開發(fā),教師在短時(shí)間內(nèi)很難把握。傳統(tǒng)教研中的備課主要由主備教師承擔(dān),其他教師投入較少,對(duì)教材鉆研不深,對(duì)一些實(shí)質(zhì)性問題更缺乏深入交流與討論,這就使教研活動(dòng)成了應(yīng)付式的泛泛而談,不能系統(tǒng)、有效地解決教師的需求。因此,我們重新建立和完善了區(qū)、片、校集體備課研究制度。強(qiáng)調(diào)以"活動(dòng)設(shè)計(jì)"為中心進(jìn)行三備,即備課程理念、備學(xué)生心理、備課程資源,使課堂教學(xué)盡量體現(xiàn)開放性和動(dòng)態(tài)生成性。在集體備課的基礎(chǔ)上,形成一個(gè)最低的課堂教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確把握教材的功能、結(jié)構(gòu)及課程資源的開發(fā)等問題。在集體討論中要促進(jìn)個(gè)體隱性思維的顯性化和個(gè)體顯性知識(shí)向集體顯性知識(shí)的轉(zhuǎn)化,從而使團(tuán)隊(duì)知識(shí)得以創(chuàng)新。中學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科組織課改學(xué)年全體教師認(rèn)真研究新教材,找準(zhǔn)學(xué)生與教材的結(jié)合點(diǎn),以骨干教師為主體,積極開展集體備課研究,形成了一系列的教師備課案例資源包。如我區(qū)花園小學(xué)建立"集體備課、資源共享、個(gè)人加減、課后反思"的校本化的備課制度;復(fù)華小學(xué)建立了"學(xué)年'備課雙軌制'"、"教案首備負(fù)責(zé)制"和"層級(jí)負(fù)責(zé)制";繼紅、復(fù)華小學(xué)實(shí)行骨干教師"教案免寫"制度,并對(duì)免寫教案的教師在教學(xué)上提出了更高的要求;69中學(xué)采取主備人先上課,學(xué)科組評(píng)課后再重新設(shè)計(jì)的備課方式;蕭紅中學(xué)建立了"錯(cuò)3位備課制"等等,這些各具特色的備課制度增強(qiáng)了備課的實(shí)效性、針對(duì)性。

  (四)公開課制度

  公開課觀摩研討是一種有效的教學(xué)研究形式,它為教師們提供了一個(gè)交流平臺(tái),是多數(shù)學(xué)校開展校本教研的主要策略。但很多老師把公開課當(dāng)成是表演、展示、匯報(bào),甚至是作假,一遍遍地進(jìn)行試講、包裝,違背了公開課交流研討的本來意義。公開課最重要的研討功能,長期以來被淡化了。針對(duì)這種現(xiàn)狀,我區(qū)提升了公開課的研討功能,重新強(qiáng)調(diào):"公開課"就是為全體教師提供一個(gè)教學(xué)研究的平臺(tái),為教師創(chuàng)設(shè)一種互動(dòng)的空間,公開課重在參與、重在研究,而不是表演,不將公開課作為評(píng)價(jià)教師教學(xué)水平的唯一手段。很多學(xué)校號(hào)召教師上"原始課"或"綠色課",把以前由教師報(bào)課題、上課時(shí)間、上課班級(jí)的預(yù)定性方式改為臨時(shí)性方式,在教師上課前二、三天臨時(shí)通知上課教師,由學(xué)校指定課題、班級(jí),減少了教師的"試教",增強(qiáng)了真實(shí)性,還了課堂于本來面目。在評(píng)課時(shí),我們把視角更多地投向廣大教師的常態(tài)課堂教學(xué),放在了教師駕馭課堂的能力和對(duì)教材的機(jī)智處理上,看是否體現(xiàn)了新課程的`理念,是否有利于學(xué)生的發(fā)展,而不再去把

  目光盯在教師教學(xué)細(xì)節(jié)的處理上。如我區(qū)復(fù)華小學(xué)建立的"優(yōu)質(zhì)課認(rèn)證制度",就是是一種通過認(rèn)證教師具體教學(xué)所達(dá)到的水平,從而幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高教學(xué)水平,實(shí)現(xiàn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)共享,激勵(lì)教師投身教學(xué)研究的教學(xué)評(píng)價(jià)制度。

  (五)教學(xué)反思制度

  教學(xué)反思是校本教研的重要組成部分,對(duì)于促進(jìn)教師內(nèi)化教育理念將起到重要作用。進(jìn)修學(xué)校各學(xué)科教研員從不同層面,組織教師開展"一課一反思"、"一課多反思"、"一人一反思"、"多人一課多反思"等教學(xué)反思活動(dòng),推動(dòng)教師開展新課程對(duì)比性研究。大力倡導(dǎo)教師"回頭看",寫教后記、教育隨筆、教學(xué)日記、課例點(diǎn)評(píng)、案例分析,要求教師反思自我、反思學(xué)生、反思教學(xué)、反思課程、反思生活,及時(shí)地將平時(shí)教育教學(xué)工作發(fā)生的一些有意義、有價(jià)值的事,將教學(xué)感悟、教學(xué)困惑、體驗(yàn)、思考及時(shí)記錄下來,并加上自己的點(diǎn)滴感想。這些反思、個(gè)案、問題,很有啟發(fā)意義,使得更多的教師對(duì)自己的教學(xué)觀4念、教學(xué)行為以及教學(xué)效果進(jìn)行理性地思考,提高教學(xué)工作的自主性和目的性,提升了教師的實(shí)踐智慧。如:和興小學(xué)開展的案例研究教學(xué)反思,他們選取教學(xué)中真實(shí)的教學(xué)片段,組織教師觀看、研討,進(jìn)行分析、解剖,從而使教師獲得了可貴的對(duì)比性研究材料;宣慶中學(xué)重點(diǎn)開展了教后記教學(xué)反思,把教后記反思列為教學(xué)常規(guī)的重要內(nèi)容加以規(guī)范,每位教師形成教學(xué)反思故事,并通過多種途徑予以展示、示范。

  (六)對(duì)話交流制度

  教師之間開展對(duì)話活動(dòng)是校本教研的重要形式。校本研究強(qiáng)調(diào)教師在自我反思的同時(shí),開放自己,加強(qiáng)教師之間以及在課程實(shí)施等教學(xué)活動(dòng)上的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)和合作,共同分享經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長。充分挖掘與同伴對(duì)話的價(jià)值,對(duì)教師的專業(yè)成長有著重大的現(xiàn)實(shí)意義。我們要求學(xué)校要?jiǎng)?chuàng)設(shè)民主、和諧、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)氛圍,通過教研組、備課組的集體交流,加強(qiáng)教師與教師、教師與管理者之間的溝通、交流和對(duì)話,使教師有機(jī)會(huì)對(duì)改革中遇到的問題進(jìn)行對(duì)話和交流。如XXXXX中學(xué)運(yùn)用對(duì)話反思法,開展了三個(gè)層面的對(duì)話活動(dòng),即學(xué)生與教師對(duì)話、自己和自己對(duì)話、教研組長與教師的對(duì)話。XXXXX中學(xué)精心培育"對(duì)話共同體",主要內(nèi)容是培養(yǎng)教師的對(duì)話品格,確立對(duì)話規(guī)則,精心選擇話題,提高對(duì)話技能等。蕭紅中學(xué)制訂了"骨干教師與教師對(duì)話"制度、XXXX中學(xué)建立了"跟班聽與教"活動(dòng)、信息交換。XXXX小學(xué)建立了"信息發(fā)布會(huì)制度"大家把自己擁有的信息公諸于眾。XXXX學(xué)校建立了"經(jīng)驗(yàn)共享制度",大家把自己的成功事例和體會(huì),失敗的教訓(xùn)和感想與同事分享、交流。

  三、搭建研究平臺(tái),開展校本教研互助活動(dòng)

  (一)組織學(xué)習(xí)共同體,養(yǎng)成研究習(xí)慣

  我區(qū)的很多學(xué)校都以團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)為紐帶,共享學(xué)習(xí)與研究的資源,共同克服教學(xué)困難,共同創(chuàng)造了課改成就,從而就形成了不可分割的學(xué)習(xí)共同體。如XXXXX小學(xué)成立了"教學(xué)專業(yè)委員會(huì)",推行"教學(xué)專業(yè)委員會(huì)制度";XXXXX小學(xué)組建了"青年教育家沙龍";XXXXXX中學(xué)成立了"青年教師研究會(huì)";XXXXX中學(xué)成立了"陽光讀書會(huì)";XXXXX中學(xué)提出"讓教師成為終生學(xué)習(xí)者";XXXX中學(xué)提出"讓5團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)成為一種學(xué)習(xí)文化";XXXX小學(xué)將"反思實(shí)踐"作為團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的"長動(dòng)力";XXXX學(xué)校"構(gòu)建網(wǎng)上學(xué)習(xí)共同體"。這些都說明學(xué)習(xí)和研究已經(jīng)成為了學(xué)校的制度和習(xí)慣,成為了教師的生活習(xí)慣和生存方式,"學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化"已被教師普遍認(rèn)同,越來越多的校長和教師們深切地體會(huì)到學(xué)習(xí)和研究帶給他們的充實(shí)與愉悅。幾年來,基于問題的學(xué)習(xí)和研究已經(jīng)成為學(xué)校推進(jìn)校本教研工作的主線,有了這樣一條主線,教研工作的思路更清晰、目標(biāo)更明確、方式更多元、方法更有效了。

  (二)組織學(xué)科研究示范活動(dòng)

  教學(xué)XXXXX獎(jiǎng)制度在我區(qū)已經(jīng)運(yùn)行了XXXXX年,它每年都有不同的主題,如第XXXX屆

  教學(xué)百花獎(jiǎng)開展了新苗杯、探索杯、創(chuàng)新杯課堂教學(xué)研討活動(dòng),為不同層次的教師搭了交流研討的平臺(tái)。XXXX獎(jiǎng)成為了全區(qū)規(guī)模的、涵蓋各個(gè)學(xué)科的組織學(xué)習(xí)。它是反映教師、學(xué)校的綜合素質(zhì)和水平,是一種文化的反映,從中反映出教師、學(xué)校做事的態(tài)度,是一種制度文明和文化文明。

  為進(jìn)一步落實(shí)教研員的服務(wù)功能,解決基層學(xué)校在課程改革中出現(xiàn)的具體問題,為校本教研提供專業(yè)引領(lǐng),教師進(jìn)修學(xué)校將教學(xué)研究的重心下移到學(xué)校,下移到教研組,下移到課堂,調(diào)研出校本教研需要引領(lǐng)的問題,提供可操作的案例。他們積極改進(jìn)常規(guī)教研工作方式,在集體深入基層學(xué)校之前,進(jìn)行充分的調(diào)研,將基層學(xué)校搜集上來的問題進(jìn)行整理,并根據(jù)具體問題與學(xué)校的實(shí)際情況和要求,和基層學(xué)校共同研究制定集體深入的工作內(nèi)容和形式,然后推出各類區(qū)級(jí)研究課、示范課、引領(lǐng)課等。

  教研員還采取專題報(bào)告、新課程研討日、學(xué)科集體備課、教學(xué)行動(dòng)研究、教學(xué)反思、課題牽動(dòng)、面對(duì)面學(xué)術(shù)沙龍、網(wǎng)上學(xué)術(shù)沙龍等多種專業(yè)引領(lǐng)策略,引領(lǐng)教師研究新課程、反思新課程、實(shí)踐新課程。

  (三)組織現(xiàn)場會(huì),開展基于問題的研究

  區(qū)教務(wù)處針對(duì)學(xué)校在教育教學(xué)改革中碰到的共同問題,定期開展中小學(xué)教學(xué)現(xiàn)場研究。其中最值得稱道的就是每月一次的"XXXXX"學(xué)校現(xiàn)場會(huì)。

  區(qū)教務(wù)處組織"XXXXXX"成員學(xué)校,每個(gè)月在一所學(xué)校開一次現(xiàn)場會(huì),先6是由決定開現(xiàn)場會(huì)的學(xué)校分析自身課堂教學(xué)存在的問題,并選擇其中一個(gè)主要問題進(jìn)行先期研究,制定方案,確定學(xué)校發(fā)展主題,然后由共同體組織的每月一次的現(xiàn)場會(huì)幫助學(xué)校對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行再梳理,完善解決方案。在團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)中通過深入開展聽政、論證、驗(yàn)證教師改進(jìn)教學(xué)方法策略,精雕細(xì)琢教師專業(yè)技能,提高教師專業(yè)化水平。每次活動(dòng)我們都邀請(qǐng)了一些專家和市、區(qū)教研員參加我們的活動(dòng),請(qǐng)他們?cè)u(píng)課、作報(bào)告,專家們的精彩點(diǎn)評(píng)和結(jié)合課改實(shí)例所作的報(bào)告,大大提升了合作體研討的廣度和深度,深受教師們的歡迎。這一"定期分組交流制度"堅(jiān)持了XXXXX年,至今已在全校開了XXXX次現(xiàn)場會(huì)。

  這些基于問題的校際交流活動(dòng),充分體現(xiàn)了校本教研的針對(duì)性與實(shí)效性。如XXXXX中針對(duì)自身生源差、學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力不足等問題,根據(jù)學(xué)生實(shí)際狀況大膽提出師生共同備課的教學(xué)方法,每周三由學(xué)生參與備課,促使學(xué)生每周必須帶著問題去備課,而教師也在其中學(xué)會(huì)了傾聽,學(xué)會(huì)了按需教學(xué)。XXXXX小學(xué)確定的課題是"小學(xué)高年級(jí)學(xué)生合作學(xué)習(xí)實(shí)效策略的研究",在研究會(huì)上,青年教師理論研討班的成員通過課例介紹了自己運(yùn)用游戲法、共學(xué)法、小組調(diào)查法、切塊拼接法的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),參會(huì)的XXXXXXX小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)介紹了他們研究"小組合作學(xué)習(xí)的組織形式"的課題進(jìn)展情況,并向大家介紹了自己探索出的合作學(xué)習(xí)形式,這種交流活動(dòng),不僅豐富了兩校的研究內(nèi)容,而且提高了大家對(duì)合作學(xué)習(xí)的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。XXXXX中學(xué)和XXXXXX中學(xué)教師共同研究、跨校上課,對(duì)課堂教學(xué)如何運(yùn)用適時(shí)、恰切的點(diǎn)撥研究得更具體、分析得更全面。XXXXX小學(xué)的"教學(xué)課例研究"、XXXXXX中學(xué)的"開放型命題的研究與探索"等課題的研究突出了以校為本的教學(xué)研究的特點(diǎn),是由學(xué)校存在的實(shí)際問題出發(fā)的研究活動(dòng),它讓教師在行動(dòng)中研究,在研究中改善行為,在行動(dòng)中感悟和體驗(yàn)自身,在研究中找到樂趣、品嘗到成就感,長期堅(jiān)持將形成具有實(shí)效性的校本教研模式。

  (四)開展"XXXXX"活動(dòng)

  為了改變XXXXXX教師觀念落后、方法陳舊的現(xiàn)狀,我們開始開展了"XXXXX"活動(dòng),即將最先進(jìn)的教育理念、最先進(jìn)的教學(xué)方法、最先進(jìn)的教育技術(shù)送到農(nóng)村學(xué)校。讓教研活動(dòng)立足于鄉(xiāng)(校),充分發(fā)揮鄉(xiāng)(校)的主觀能動(dòng)7性,形成學(xué)校與學(xué)校間、教師與教師間互學(xué)、互動(dòng)的氛圍。如我區(qū)XXXX小學(xué)、XXXXX小學(xué)、XXXXX小學(xué)等名優(yōu)教師與XXXXXX等XXXXX學(xué)校結(jié)對(duì)子,還建立了網(wǎng)上虛擬教研組,通過教學(xué)反思、診斷、課例點(diǎn)評(píng)等多

  種方式,方便、快速地向農(nóng)村教師傳經(jīng)送寶,對(duì)于縮短城鄉(xiāng)教育差異,促進(jìn)教育科協(xié)發(fā)展,起到了巨大的推動(dòng)作用。由于"XXXXX"活動(dòng)開拓了教師視野、濃厚了中小學(xué)的教研氛圍、鍛煉一批優(yōu)秀中青年教師,教師們很喜歡這樣的活動(dòng)方式,親切地稱這項(xiàng)活動(dòng)為"讓新理念插上翅膀"。

  四、創(chuàng)新促進(jìn)發(fā)展,實(shí)踐生成啟示

  以校為本的教研制度著眼于學(xué)校特色的創(chuàng)建,對(duì)于學(xué)校內(nèi)部管理和外部管理具有沖擊和創(chuàng)新,有助于教育管理理論的發(fā)展和完善。通過校本教研制度的創(chuàng)建與實(shí)施,讓教科研真正的促進(jìn)課程改革的實(shí)施,提高了全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和教師的認(rèn)識(shí)水平,理順了學(xué)校教學(xué)工作和教研活動(dòng)的關(guān)系,建立了開拓創(chuàng)新的學(xué)習(xí)化組織,使教研向系統(tǒng)、完善、科學(xué)的方向發(fā)展,調(diào)動(dòng)了全區(qū)教師參與教研的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性,使一批有思想、有能力的各學(xué)科教學(xué)帶頭人涌現(xiàn)出來,提高了學(xué)校的整體辦學(xué)水平。同時(shí)也對(duì)校本教研所取得的成效與問題進(jìn)行了分析與反思,從而不斷的完善校本教研制度建設(shè),真正達(dá)到了讓教師在實(shí)踐中研究,在研究中發(fā)展,極大的促進(jìn)了教師專業(yè)化成長的進(jìn)程。

  XXXX年來,我區(qū)課改成績碩果累累。XXXX年我區(qū)被評(píng)為全省課程改革先進(jìn)實(shí)驗(yàn)區(qū)。我區(qū)中小學(xué)教師在國家、省、市各級(jí)各類教學(xué)大賽中,有XXXX人次獲獎(jiǎng)。全區(qū)卓有成效地開展了第XXXXX屆教學(xué)百花獎(jiǎng)活動(dòng),每屆都有創(chuàng)新、有突破、有特色,各學(xué)科獲獎(jiǎng)教師們多次在XXXXX的課改培訓(xùn)活動(dòng)中做觀摩課、示范課,為省、市新課程實(shí)驗(yàn)工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。XXXX,我校又分別召開了中、小學(xué)"名XXXXXXX研討會(huì)",會(huì)上展示了名師風(fēng)采,凸顯了專業(yè)個(gè)性。這些名優(yōu)、骨干教師在我區(qū)新課程實(shí)驗(yàn)中起到了應(yīng)有的帶頭作用。

  在本項(xiàng)課題的行動(dòng)研究中,我們邊實(shí)踐,邊思考,獲得了以下幾點(diǎn)啟示,敝帚自珍,很高興在此和大家一起分享:

  1、以校為本的教研制度應(yīng)該是一個(gè)自下而上的教學(xué)研究制度,特別需要教8師研究共同體的參與,這樣會(huì)有助于教師專業(yè)自主性的發(fā)揮。

  2、建設(shè)以校為本的教研制度,必須與建設(shè)以校為本的培訓(xùn)制度相配合,形成工作、學(xué)習(xí)、研究一體化的校本研修文化,只有這樣才能全面促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。

  3、建設(shè)以校為本的教研制度,不能局限于學(xué)校本身的狹小天地,對(duì)于專業(yè)研究人員的引領(lǐng)作用應(yīng)給予足夠重視,專業(yè)研究人員則應(yīng)及時(shí)實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。

  4、建設(shè)以校為本的教研制度,要時(shí)刻關(guān)注教育信息化的發(fā)展趨勢(shì),領(lǐng)先一步就會(huì)領(lǐng)先一個(gè)時(shí)代,所以我們應(yīng)積極探索開展網(wǎng)絡(luò)教研的途徑與方法。

  謝謝大家。

校本研修報(bào)告13

  本學(xué)期,我們數(shù)學(xué)教研組全體教師在校領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)與指導(dǎo)下,堅(jiān)持教育、教學(xué)理論的學(xué)習(xí),積極參加各項(xiàng)教研活動(dòng)和探索課堂教學(xué)新模式,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論和新的課程標(biāo)準(zhǔn),完善和改進(jìn)教學(xué)方法和手段,為提高我校的數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量辛勤的耕耘著。現(xiàn)對(duì)我校數(shù)學(xué)校本教研經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下:

  一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),提高教師素質(zhì)

  善學(xué)才能善研,善研才能善教,沒有豐富的理論知識(shí)教學(xué)實(shí)踐也是盲目的、空洞的。本學(xué)期,我教研組堅(jiān)持“以校為本”的教研形式,以課程實(shí)施過程中教師所面對(duì)的各種具體問題為對(duì)象充分發(fā)揮學(xué)校、教師和教研專業(yè)人員的作用,把日常教學(xué)工作與教學(xué)研究融為一體,在重視教師個(gè)人學(xué)習(xí)和反思的同時(shí),特別強(qiáng)調(diào)教師集體教研的作用,強(qiáng)調(diào)教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作,互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同分離經(jīng)驗(yàn),在多媒體教學(xué)上,學(xué)校更是大力推廣,做課件、用課件,用好課件的思路在教學(xué)中廣泛使用,效果顯著。

  二、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,扎實(shí)有效地開展教學(xué)工作

  本學(xué)期,我組堅(jiān)持以教學(xué)為中心,強(qiáng)化管理,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)行為,并力求常規(guī)與創(chuàng)新有機(jī)結(jié)合,每位教師都有嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)、高效的良好教風(fēng),并努力培養(yǎng)學(xué)生勤奮、求真、善問的良好學(xué)風(fēng)的形成。努力體現(xiàn)以人為本的思想,教師能認(rèn)真?zhèn)浜妹恳惶谜n,能認(rèn)真探究教材的深度和廣度、注重教法與學(xué)法的指導(dǎo),及時(shí)研究教學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn),

  精心設(shè)計(jì)課堂的教學(xué)過程,并依據(jù)自己的教學(xué)感受做好教學(xué)后記。教師互學(xué)互促,扎扎實(shí)實(shí)做好常規(guī)工作,做好教學(xué)的每一件事,切實(shí)抓好單元過關(guān)、每月計(jì)算題過關(guān)及期中質(zhì)量檢測,查漏補(bǔ)缺,培優(yōu)輔差,促進(jìn)數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高。

  三、積極開展教研活動(dòng),提高課堂教學(xué)效益。

  本學(xué)期為了改革課堂結(jié)構(gòu)和教學(xué)方法,提高教師的課堂教學(xué)水平和課堂教學(xué)效益,我們堅(jiān)持開展聽、評(píng)、說課活動(dòng)。我們充分發(fā)揮團(tuán)體教研的優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)隨堂課、互觀課的聽課、評(píng)課活動(dòng)。本學(xué)期,李梅燕、王艷兩位數(shù)學(xué)老師上了2節(jié)同課異構(gòu)的公開課。這兩節(jié)課的課堂氣氛:雖活但亂;調(diào)空能力:因勢(shì)利導(dǎo),巧妙融合,井然有序。因此,兩位老師以學(xué)生最容易理解的直觀圖形為重點(diǎn)突破口,先通過主題情境圖,在節(jié)日里教室的設(shè)計(jì)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),激發(fā)思維沖突,引導(dǎo)學(xué)生將認(rèn)識(shí)找規(guī)律,這學(xué)習(xí)找規(guī)律做鋪墊。在學(xué)生初步建立表象之后,老師又組織了學(xué)生在生活里找一找,有了對(duì)規(guī)律深刻把握。鞏固練習(xí)兩位老師給了一組花,叫學(xué)生涂上有規(guī)律的顏色。兩位教者在整節(jié)課的教學(xué)中,能夠準(zhǔn)確地把握教學(xué)目標(biāo),安排扎實(shí)、開放的數(shù)學(xué)活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生在積極的氛圍中主動(dòng)思考、從容對(duì)話,使學(xué)生在經(jīng)歷數(shù)學(xué)思維挑戰(zhàn)的.同時(shí),不僅扎扎實(shí)實(shí)地理解和掌握了數(shù)學(xué)知識(shí)與技能,而且還經(jīng)歷了情感與態(tài)度的的潤澤和熏陶,獲得和諧的發(fā)展。

  課后及時(shí)針對(duì)上課老師教學(xué)中存在的問題,教研組成員提出了許多改進(jìn)建議。通過聽課、交流、參觀、學(xué)習(xí),使我們數(shù)學(xué)組教師開闊了視野,對(duì)如何在課堂教學(xué)中關(guān)注學(xué)生、關(guān)注課堂,處理生成與預(yù)設(shè)

  等問題有了直觀的認(rèn)識(shí),激發(fā)了教師更深層次的思索。通過活動(dòng)的開展,老師們受益匪淺,啟迪深刻。雖然有成功的一面,但也存在不少問題,有待我們進(jìn)一步研討、提高,使我們的課堂教學(xué)更加求真務(wù)實(shí)。

  四、存在的問題

  1、對(duì)聽評(píng)課的基本功有待于進(jìn)一步提高。

  2、雖然學(xué)了不少理論知識(shí),但是如何把這些理論知識(shí)科學(xué)合理的用到自己的課堂上,也有待于大家繼續(xù)研究。

  3、有了新的教育教學(xué)理念,如何把這些理念貫穿與自己的教學(xué)之中?

  4、如何提高教學(xué)效率,這也是實(shí)際存在的問題。也是我們來期主要研究的問題。

  五、改進(jìn)措施

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)教師基本功的訓(xùn)練與指導(dǎo)。并定期進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。

  2、建立學(xué)習(xí)制度。并進(jìn)行學(xué)習(xí)交流與評(píng)比。用激勵(lì)機(jī)制激發(fā)教師學(xué)習(xí)。以此提高教師的理論知識(shí)。

  3、加強(qiáng)教育教學(xué)研究,不斷改進(jìn)課堂教學(xué)。提高課堂教學(xué)的質(zhì)量。

  4、加強(qiáng)學(xué)法研究,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,從而提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

  一份耕耘,一份收獲。教學(xué)工作苦樂相伴,"教無止境、研無止境"我們將本著“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準(zhǔn)則,以飽滿的精神,開拓進(jìn)取。

校本研修報(bào)告14

  研修課題:

  信息技術(shù)環(huán)境下小學(xué)生朗讀能力的研究

  研究目標(biāo):

  1、學(xué)生合作要主動(dòng)、充分

  2、學(xué)生角色分明、參與全面

  3、教師評(píng)價(jià)要全面

  研究內(nèi)容:

  課堂中如何進(jìn)行有效的合作學(xué)習(xí)。合作學(xué)習(xí)就是通過分工合作共同達(dá)到學(xué)習(xí)目標(biāo)的一種學(xué)習(xí)方式。它強(qiáng)調(diào)學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)方法,將社會(huì)心理學(xué)的合作原理應(yīng)用于教學(xué)之中。

 。1)有班級(jí)特色的小組合作學(xué)習(xí)形式的研究。

  (2)小組合作與交流模式的研究。

 。3)小組合作學(xué)習(xí)的課堂教學(xué)方法的研究。

 。4)小組合作學(xué)習(xí)與其他學(xué)習(xí)方式的交互性效果研究。

  (5)有效的小組合作學(xué)習(xí)對(duì)學(xué)生主體性發(fā)展的作用。

  研究方法:

  討論交流法,專題實(shí)踐法,經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法,行動(dòng)研究法

  人員分工:

  該研究以本人為課題組長,負(fù)責(zé)該研究的組織與實(shí)施,撰寫開題報(bào)告,研究報(bào)告,結(jié)題報(bào)告。課題組成員分工為:老師負(fù)責(zé)教學(xué)研究與實(shí)驗(yàn)及研究資料的搜集、分析、整理。

  研究步驟:

  本課題研究計(jì)劃于20xx年x月——20xx年x月完成

  第一階段:準(zhǔn)備階段(20xx年x月——20xx年x月)

  1、成立課題研究小組,召開課題組成員會(huì)議,介紹課題研究的目的、意義及研究的基本設(shè)想。

  2、明確各成員的分工,組織制定課題研究實(shí)施方案并開展申報(bào)。

  第二階段:實(shí)施階段(20xx年x月——20xx年x月)

  1、組織信息技術(shù)環(huán)境下小學(xué)生朗讀能力的研究課例觀摩與研討活動(dòng)。

  2、搜集、學(xué)習(xí)相關(guān)的理論文章。

  3、廣泛開設(shè)研究課,通過課堂教學(xué)的研討交流,開展高效化朗讀教學(xué)在課堂中的運(yùn)用與學(xué)生知識(shí)與技能、過程與方法、情感態(tài)度價(jià)值觀的`三維目標(biāo)的內(nèi)在聯(lián)系的研究。

  第三階段:總結(jié)階段(20xx年x月——20xx年x月)

  1、收集整理研究案例,對(duì)研究成果加工提煉。

  2、結(jié)集優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)案例與反思,撰寫圍繞主題的教學(xué)論文。

  3、在此基礎(chǔ)上,撰寫出比較實(shí)際完善的結(jié)題報(bào)告。

  研究成效:

  1、朗讀訓(xùn)練增強(qiáng)了學(xué)生的參與意識(shí),避免了教師的“一言堂”,改變了過于強(qiáng)調(diào)接受學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀,體現(xiàn)了課堂教學(xué)的民主性特征。

  2、朗讀訓(xùn)練拓廣了尖子生的知識(shí)領(lǐng)域,提高了他們解決問題的能力創(chuàng)新能力,同時(shí)鍛煉了他們的表達(dá)能力和組織能力。

  3、朗讀訓(xùn)練可以大面積轉(zhuǎn)化了學(xué)困生,改變了他們的學(xué)習(xí)態(tài)度,培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  4、朗讀訓(xùn)練能夠提高課堂效率,提高了教學(xué)質(zhì)量。

  5、朗讀訓(xùn)練能夠培養(yǎng)了現(xiàn)代人的品質(zhì),增強(qiáng)合作意識(shí),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神,為將來學(xué)生走向社會(huì)打下了良好的基礎(chǔ)等等。

  6、朗讀訓(xùn)練使學(xué)生學(xué)會(huì)了交流。

校本研修報(bào)告15

  校本研修作為提升教師專業(yè)化水平的重要途徑已得到教育界的廣泛關(guān)注,其重要性不言而喻。校本研修“基于學(xué)校,在學(xué)校中,為了學(xué)!保且詫W(xué)校為研究主陣地,以學(xué)校教師為研究主體,以學(xué)校教育教學(xué)中的實(shí)際問題為主要內(nèi)容,以促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展為研究目的,是一種將學(xué)習(xí)、工作、研究聯(lián)系在一起的學(xué);顒(dòng)和教師行動(dòng)。

  調(diào)查表明,農(nóng)村學(xué)校校本研修資源不足,一是校內(nèi)資源不足且開發(fā)不夠,特別是學(xué)有專長、教有風(fēng)格、有一技之長的教師更顯不足。二是校際資源利用不充分。學(xué)校之間交流僅限于上級(jí)組織到區(qū)直校聽課等活動(dòng),缺乏有效措施,實(shí)現(xiàn)有限資源的校際共享。校本研修雖然主要是在教師任職學(xué)校內(nèi)部開展的,但并不是一個(gè)自我封閉的系統(tǒng)。校際互動(dòng)可以有效實(shí)現(xiàn)校本系統(tǒng)之間的信息與能量的聯(lián)系與交換。加強(qiáng)校際交流,實(shí)現(xiàn)思想觀念、物質(zhì)資源的共享,對(duì)于激蕩教師思維,提高校本研修實(shí)效性,具有重要的作用。這種整合學(xué)校力量,定期開展的學(xué)科教學(xué)研討,令雙方教師彼此受益,為教師的專業(yè)化發(fā)展提供了一種新的范式。三是教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)介入不深,影響不大,沒有發(fā)揮主導(dǎo)的功能,最缺乏的是“專業(yè)研究人員”的指導(dǎo)。校本研修的目標(biāo)是使教師成為教學(xué)研究者,要有教研意識(shí)和教研能力?梢,開展校本研修活動(dòng),要加強(qiáng)教師的理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)教師的教研意識(shí),提高教師的自主反思的能力,提升教師的創(chuàng)新能力。突出地表現(xiàn)在兩個(gè)方面:一方面,農(nóng)村小學(xué)教師參加校本研修活動(dòng)積極性是有的,教師也充分認(rèn)識(shí)到新課程理念下校本教研對(duì)提高自己的教育教學(xué)質(zhì)量和專業(yè)發(fā)展具有重要促進(jìn)作用。另一方面,農(nóng)村小學(xué)校本研修更多的是一種教學(xué)研究,教師立足于自己的教育教學(xué)實(shí)踐,從自己的教育教學(xué)實(shí)際出發(fā),主要是以教師課堂中出現(xiàn)的現(xiàn)實(shí)問題為研究內(nèi)容,沒有發(fā)揮解決教育教學(xué)實(shí)際問題的功能。

  實(shí)踐證明,農(nóng)村小學(xué)通過開展校本研修,教師的教育理念有了轉(zhuǎn)變,教育教學(xué)能力、教育科研能力得到了提高。但是,從實(shí)際水準(zhǔn)來看還處于初步的摸索、嘗試階段,面臨著許多亟待解決的問題。問題主要表現(xiàn)在:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)的認(rèn)識(shí)沒有真正到位,沒有把校本研修作為學(xué)校提高教師專業(yè)素質(zhì)的基本活動(dòng),而是等同于日常的教學(xué)研究活動(dòng);學(xué)校的各項(xiàng)培訓(xùn)管理制度寫在紙上、掛在墻上、說在口上,就是沒有落實(shí)在行動(dòng)上;有的學(xué)校缺乏對(duì)學(xué)校發(fā)展目標(biāo)的分析,也缺乏對(duì)教師培訓(xùn)需求的分析,沒有分層分類的要求,盲目開展各種各樣的活動(dòng),加重了教師負(fù)擔(dān),導(dǎo)致教師職業(yè)倦怠;還有的學(xué)校由于學(xué)校人員少、校點(diǎn)分散、財(cái)力有限,沒有較好的研修資源,只能因此而放棄很多較好的研修設(shè)想。

  校本研修是科學(xué)理論指導(dǎo)下的實(shí)踐研究,我們只有認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí)相關(guān)理論,才能踏踏實(shí)實(shí)地進(jìn)行研究。為此,應(yīng)提高對(duì)校本研修內(nèi)涵、基本要素等的認(rèn)識(shí)。校本研修是以學(xué)校為基地,以教師為主體,以教育教學(xué)中的實(shí)際問題為重點(diǎn),是利用學(xué)校這個(gè)教師工作、成長的職場,把校本研究和校本進(jìn)修結(jié)合起來,構(gòu)建以校為本,以研導(dǎo)修,以修促研,提高教師素質(zhì)以提高學(xué)校教育和科研水平的教師培訓(xùn)模式。其主導(dǎo)思想是基于學(xué)校,立足教師,源于課堂,研究真實(shí)的問題,創(chuàng)新真實(shí)的做法,追求真實(shí)的成效。因此,學(xué)校要倡導(dǎo)一種教師研修、自我完善的文化氛圍,將學(xué)校的發(fā)展和教師個(gè)人的發(fā)展結(jié)合起來,從而使教師參與校本研修成為自身發(fā)展的內(nèi)在需求。在這個(gè)過程中教師是作為研究者、作為主人來參與的,帶著問題與困惑,進(jìn)行理性的思考,而不是被動(dòng)的接受。同時(shí),學(xué)校要統(tǒng)籌協(xié)調(diào),建立同伴互助、知識(shí)共享的機(jī)制,為教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作,互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同分享經(jīng)驗(yàn)提供平臺(tái)。使教師的困惑能及時(shí)得到解決,教師的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芗皶r(shí)得到關(guān)注和分享,讓教師更多地感受到教研的快樂。這樣才能把教師個(gè)體發(fā)現(xiàn)和提出的并且有共性實(shí)用價(jià)值的問題,轉(zhuǎn)化為教師群體共同關(guān)注的問題,把自下而上形成的問題和自上而下形成的問題,有機(jī)地整合起來,形成校本研修的課題。在廣泛討論、形成共識(shí)的基礎(chǔ)上,總結(jié)歸納出問題解決、行動(dòng)跟進(jìn)的一些具體策略和措施,在今后的教學(xué)過程中推廣成功經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新教學(xué)技術(shù)。

  校本研修有三大要素,教師自我反思、同伴互助和專業(yè)引領(lǐng)。在校本研修中,必要的專家引領(lǐng)是不可缺少的,但骨干教師和學(xué)科帶頭人的作用也是不可忽視的。特別是農(nóng)村學(xué)校,要根據(jù)本地區(qū)、本校的實(shí)際情況,以學(xué)校為中心挖掘培訓(xùn)資源,能者、優(yōu)者為師,讓骨干教師在培訓(xùn)活動(dòng)中充分展示自己,獲得價(jià)值,以更高的熱情、更多的精力投入到校本研修中,在學(xué)校、教研組內(nèi)形成以骨干教師為龍頭的教師集體研究力量。但在研修活動(dòng)后,教師沒有具體的“行為跟進(jìn)”,計(jì)劃性、針對(duì)性差,缺乏明確的研究目標(biāo),再加上缺乏必要的理論學(xué)習(xí)和專業(yè)引領(lǐng),使得問題得不到真正的解決。對(duì)校本研修的資源提出了多樣化的要求。這意味著教師在校本研修中要與更多的伙伴結(jié)成發(fā)展團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)研修資源的多元互動(dòng)。在深入的思考與比較研究中,我們認(rèn)為“校本研修”這個(gè)概念的提出,與以往的校本教研、校本科研、校本培訓(xùn)、校本研究等相比,其價(jià)值在于,校本研修沖破了教研、科研、培訓(xùn)割裂的局面,實(shí)現(xiàn)了三者在學(xué)校層面的最佳融合;也更能喚醒教師專業(yè)發(fā)展的主動(dòng)自覺。

  調(diào)研中我們發(fā)現(xiàn),不同教齡的教師對(duì)校本研修內(nèi)容的'需要存在著明顯差異。教齡在10年以下的青年教師,渴望在教育教學(xué)基本技能、專業(yè)知識(shí)、教育科研知識(shí)和方法等方面獲得提高。但是,現(xiàn)有的校本研修內(nèi)容卻未能充分滿足青年教師的需求,尤其在學(xué)科專業(yè)系統(tǒng)知識(shí)方面開展的研修十分有限。教齡在10 — 25年的教師,處于中年階段,更新知識(shí)結(jié)構(gòu)的愿望十分強(qiáng)烈,從而產(chǎn)生了比較迫切的要求。另外,許多中年教師晉升職稱的愿望很強(qiáng)烈,需要一定的研究成果作為條件,因此,他們希望在教育研究方法方面得到有效的幫助。教齡在25年以上的老教師,則希望盡快更新自己的教育觀念,以便跟上時(shí)代的步法,另外他們對(duì)信息技術(shù)的需求也表現(xiàn)得比較明顯。這既反映出老教師與時(shí)俱進(jìn)的愿望,也提示在對(duì)老教師開展的校本研修中,應(yīng)加大先進(jìn)教育理念和現(xiàn)代信息知識(shí)與技術(shù)的份量。

  我們看到,校本研修既要關(guān)注教師的專業(yè)知識(shí)與能力,關(guān)注教師的情感、態(tài)度與價(jià)值觀,又要關(guān)注教師生命的價(jià)值與成長。如何把方方面面的研修內(nèi)容層次清楚、條理明白、系統(tǒng)有序的展開,需要一個(gè)良好的載體,這個(gè)載體就是校本研修的課程建設(shè)。

  當(dāng)前,校本研修課程的建設(shè),就是從學(xué)校和教師可持續(xù)發(fā)展的需要出發(fā),形成內(nèi)容的層次化、系統(tǒng)化和時(shí)間安排的制度化、條理化。為此,我們認(rèn)為校本研修的課程建設(shè)與開發(fā)應(yīng)關(guān)注以下幾點(diǎn):

  ●發(fā)揮教師的主動(dòng)性。教師專業(yè)發(fā)展的差異,本身就是校本研修的寶貴資源。因此研修課程編寫,一定要發(fā)揮教師的主動(dòng)性,將教師專業(yè)成長的經(jīng)驗(yàn)與收獲記錄下來,將教師學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)的優(yōu)秀理論與經(jīng)驗(yàn)搜集起來,為教師提供成長的借鑒,也為教師間的相互交流搭設(shè)互動(dòng)平臺(tái)。

  ●提供足夠的反思空間。校本研修的課程不僅僅是一個(gè)有序的知識(shí)系統(tǒng),還要注意引起教師的反思,促動(dòng)教師的實(shí)踐探索。因此,研修課程的開發(fā)可以以問題為主線、以行動(dòng)研究為方法,通過大量的真實(shí)的教育教學(xué)案例的積累與探析,在問題解決的過程中不斷提高教師的專業(yè)水平。

  ●提供多元化的學(xué)習(xí)材料。每位教師的學(xué)習(xí)需要、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)能力不盡相同。在校本研修中,難以為單一類型的教師編寫專門的教材。從教師專業(yè)發(fā)展的不同階段看,即使是同一發(fā)展階段的教師必然存在著個(gè)體差異性,因此,校本課程的開發(fā)要考慮到內(nèi)容的代表性和寬泛性。

  總之,農(nóng)村小學(xué)校本研修課程開發(fā),要在課程的目的性、針對(duì)性、操作性和多樣性上下功夫。需要我們認(rèn)真思考,尋找良策,逐步改進(jìn)。

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