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商場財務崗位職責

時間:2023-04-06 09:49:38 崗位職責 我要投稿

商場財務崗位職責(15篇)

  在現(xiàn)實社會中,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編為大家收集的商場財務崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

商場財務崗位職責(15篇)

商場財務崗位職責1

  1、負責銀泰的財務預算、定期預測、財務管理報表等財務管理工作,協(xié)助業(yè)務決策;跟蹤業(yè)務的`業(yè)績進展,通過多維度(商場、商家、類目、用戶等)的分析協(xié)調資源的投入,助力業(yè)務健康發(fā)展;

  2、負責新零售事業(yè)部的財務流程體系的搭建,輸出財務模型、設計財務流程、統(tǒng)籌財務基礎建設,提升運營效率、防范財務風險;

  3、對新零售的新業(yè)態(tài)能夠進行商業(yè)模式分析、業(yè)務運營情況分析、財務模型測算和預測,給出建議方案,供管理層決策;

  4、協(xié)調銀泰和集團其他各事業(yè)部、各職能團隊的工作往來和項目合作。

商場財務崗位職責2

  1、完成成本核算工作,保證成本核算準確率;

  2、指導供應鏈各部門按照流程作業(yè),保證成本數(shù)據(jù)的準確性;

  3、和各公司之間往來交易核對、處理;

  4、存貨、成本數(shù)據(jù)的'分析;

  5、完成領導交辦的其他事務。

商場財務崗位職責3

  1.按照國家財經(jīng)法規(guī)及公司財務制度開展財務會計核算,準確、及時反映財務狀況及經(jīng)營成果;

  2.統(tǒng)籌組織商場全面預算;按期進行財務分析,督促各部門執(zhí)行財務預算以及跟進展望預測,為領導決策提供詳實依據(jù);并能結合商場實際業(yè)務提財務方面建設性的意見;

  3.負責對商場的資金運作進行預測、組織、協(xié)調、控制,保證商場現(xiàn)金流,提高資金的.利用率;

  4.負責商場的稅收籌劃工作;爭取各項對商場有利的財政返還及稅收優(yōu)惠政策;全年內部稅務檢查(包括日常申報抽查、匯算清繳等)不出現(xiàn)重大稅務差錯;

  5.定期組織進行財務、財產(chǎn)的盤點工作,保證日清日結、賬證及賬實相符,保證會計資料的真實、安全和完整;審核相關財務人員編制的各項報表,規(guī)范財務管理基礎工作;

商場財務崗位職責4

  一、職責描述

  1、統(tǒng)籌商場財務工作,根據(jù)集團要求完成各類報表;協(xié)調項目當?shù)劂y行、稅務關系

  2、商場資金統(tǒng)籌管理及日常費用審核

  3、完成預算編制及監(jiān)控,完成商場財務分析

  4、組織實施部門績效考核工作

  5、組織進行部門員工的培養(yǎng)、評價、選拔等人才隊伍建設工作。

  二、任職要求

  1、本科以上學歷,財務類相關專業(yè),中級會計師;注冊會計師優(yōu)先

  2、五年以上財務管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗,具有商業(yè)財務管理行業(yè)工作經(jīng)驗

  3、具備較強的溝通協(xié)調能力,具備抗壓能力

商場財務崗位職責5

  1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,認真辦理現(xiàn)金收付結算業(yè)務。

  2、辦理銀行存款、取款和轉帳結算業(yè)務,及時配合銀行做好對帳工作。

  3、登記現(xiàn)金和銀行日記帳,做到日清月結,帳款相符,發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正。

  4、配合會計做好對應收應付款項的`清算工作。

  5、嚴格審核報銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證,按照費用報銷的有關規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付,做到合法準確,手續(xù)完備,單證齊全。

  6、根據(jù)考勤工資表,按時發(fā)放公司職工的工資。

  7、負責保管好公司財務保險柜,妥善保管現(xiàn)金。

  8、完成公司領導交付的其他工作。

商場財務崗位職責6

  1.日常應收應付相關工作。核對銀行日記賬,開票等處理。

  2.賬務處理,系統(tǒng)錄入。確認業(yè)務、資金流、財務系統(tǒng)等數(shù)據(jù)的一致。

  3.稅務相關。納稅申報,每月增值稅等的`統(tǒng)計、申報;非貿相關的備案、申報。其他稅務申請。

  4.溝通聯(lián)絡。相關部門信息的及時溝通反饋。

  5.上級交予的其他工作。

商場財務崗位職責7

  職責描述:

  1、按照國家財經(jīng)法規(guī)及公司財務制度開展財務會計核算,準確、及時反映財務狀況及經(jīng)營成果;

  2、統(tǒng)籌組織商場全面預算;按期進行財務分析,督促各部門執(zhí)行財務預算,為領導決策提供詳實依據(jù);并能結合商場實際業(yè)務提財務方面建設性的意見;

  3、負責對商場的資金運作進行預測、組織、協(xié)調、控制,提高資金的利用率;

  4、負責商場的稅收籌劃工作;爭取各項對商場有利的財政返還及稅收優(yōu)惠政策;全年內部稅務檢查(包括日常申報抽查、匯算清繳等)不出現(xiàn)重大稅務差錯;

  5、定期組織進行財務、財產(chǎn)的盤點工作,保證日清日結、賬證及賬實相符,保證會計資料的真實、安全和完整;審核相關財務人員編制的.各項報表,規(guī)范財務管理基礎工作;

  6、負責財務崗位和職能轉變,使用新工具、新方法出具規(guī)定的各類日常經(jīng)營分析報告,助力經(jīng)營,提出建設性建議;

  7、根據(jù)財管中心人力資源部及本區(qū)域財務部的要求,開展人才培養(yǎng)、培訓、績效考核工作、定期進行財務培訓、加強內部集體凝聚力;

  8、建立健全商場財務檔案,對公司和財務印章進行管理,配合各項內審及外審工作;

  9、積極、妥善處理與稅務、銀行、工商、統(tǒng)計局等關系,協(xié)助融資部門做好融資工作,做好商場風險管理及內控工作;

  10、提供必要的準確的財務數(shù)據(jù),從財務角度配合業(yè)務工作的開展,并對集團的新業(yè)態(tài)、新經(jīng)營模式,給予財務規(guī)范性的支持;

  11、提供必要的準確的財務數(shù)據(jù),從財務角度配合業(yè)務工作的開展,并對集團的新業(yè)態(tài)、新經(jīng)營模式,給予財務規(guī)范性的支持;

  12、與商場合作方/委管方良好、有效溝通,獲取合作方/委管方重大事項審批及支持;

  13、完成上級領導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、學歷及專業(yè)背景要求(含資格證書要求)

  1、1財經(jīng)類相關專業(yè)大學?埔陨蠈W歷,3年全日制學制;

  1、2中級會計師職稱;

  1、3通過cpa會計、財務管理或稅法兩科考試,且通過時間在2年以內優(yōu)先。

  2、經(jīng)驗要求:

  2、16年以上工作經(jīng)歷,2年以上大型連鎖、制造業(yè)企業(yè)、商業(yè)地產(chǎn)分子公司財務負責人管理經(jīng)驗。

  3、其他工作技能要求:

  3、業(yè)務技能及專業(yè)知識:熟悉國家會計準則有關本企業(yè)業(yè)務部分條款、具有財務分析、銀行對接和稅務籌劃的專業(yè)技能;具有較強的預算控制能力;具有計劃、組織協(xié)調與領導能力;具有時間管理以及處理并發(fā)事件的能力;

  3、職業(yè)素質:較強的人才培養(yǎng)能力、較強的團隊精神、廉潔誠信和責任感,較強的服務意識;

  3、其他能力:較強的溝通協(xié)調能力,一定的計劃和控制能力,較強原則性;

  3、語言及計算機要求:熟練使用財務管理軟件和office辦公軟件。

商場財務崗位職責8

  1.負責公司各項資產(chǎn)的帳務管理。

  2.負責核對往來款項,賬齡分析。

  3.負責記帳憑證審核、銀行支付審核,各類財務報表的編報及分析。

  4.收支預算的審核與填報。

  5.負責各種稅費的'計算,依法進行稅務申報及賬務處理,合理籌劃。

  6.配合年度財務報表審計、年度所得稅匯算清繳工作。

  7.年度預算的編制與執(zhí)行監(jiān)督。

  8.其他日常財務管理工作,對制度執(zhí)行的監(jiān)督。

商場財務崗位職責9

  崗位職責:

  1.日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核;2.研究制定會計政策和操作指導,調整會計準則;3.審核公司財務報表、核對關聯(lián)往來、合并報表并進行財務分析;4.根據(jù)要求對外提供財務月報、季報和年報5.組織業(yè)務學習、培訓和灰機崗位技能訓練6.依據(jù)費用管理制度規(guī)定、合理控制費用支出、7.定期組織查灰機政策執(zhí)行情況,嚴控操作風險,解決存在問題。8.協(xié)調對外審計、提供所需財會資料任職資格:財會專業(yè)本科以上學歷,有會計證,五年以上工作經(jīng)驗做過商場優(yōu)先。懂韓語優(yōu)先,薪資面議。

  商場財務總監(jiān)崗位

商場財務崗位職責10

  1、處理各品牌的線上與線下的財務事務;

  2、與各運營部門/商場/線上平臺客服/稅務代理溝通協(xié)調,及時解決問題;

  3、按照月結流程完成結賬工作,處理長期掛賬事項,確保賬目與各個報表清晰無誤;

  4、協(xié)助財務與業(yè)務部門的流程優(yōu)化,善于發(fā)現(xiàn)問題,提出改善措施,推進工作順利開展;

  5、協(xié)助完成年度的'盤點與審計工作。

商場財務崗位職責11

  1、全面負責財務部的日常管理工作,建立健全公司財務管理、會計核算的.各項規(guī)章制度和工作流程;

  2、負責日常會計核算工作,出具財務報表,對財務報表進行分析和提出合理的建議;

  3、制定合理資金回款計劃,按計劃協(xié)同客服部部催收貨款,分析計劃內未回款原因;

  4、根據(jù)公司年度計劃制定各部門費用定額,并按計劃監(jiān)控各部門的費用使用情況;

  5、負責各項目的全成本監(jiān)控,及時總結各項目各環(huán)節(jié)的成本控制情況;

  6、處理日常會計事務以及各項賬務,審核各項財務收支,合理調度、使用資金;

  7、負責公司賬戶及賬務安全管理;

  8、負責管控公司資金運營風險,根據(jù)公司資金的運營情況,出具資金風險分析報告;

  9、組織財會人員按期上交政府部門相關報表和提交管理相關報表并組織上繳相關稅收;

  10、負責部門團隊建設及員工培養(yǎng)。

商場財務崗位職責12

  1、負責公司貿易業(yè)務的`財務計劃和工作安排

  2、審核、編制各類財務報表、確保正確無誤且符合公司的編報要求

  3、進行稅務籌劃、發(fā)票管理、納稅申報,以及與稅務機關的對接

  4、負責貿易資金周轉,發(fā)票購買和發(fā)票增量

  5、完成其他工作安排

商場財務崗位職責13

  1、組織制定、實施、評估、改進商場的財務管理制度及建立有效的'財務管理體系。

  2、審定商場的財務報告、報表。

  3、統(tǒng)籌安排商場的資金調度使用。

  4、根據(jù)授權審批商場資金支出。

  5、組織擬訂商場年度、月度財務預、決算,并上報集團。

  6、負責商場稅收籌劃,合理把控稅務風險。

  7、參與制定商場績效考核經(jīng)營指標及考核的實施。

  8、提交商場資產(chǎn)狀況、使用效率、資金運作、經(jīng)營成果和風險等財務管理方面的分析報告。

  9、參與商場重大經(jīng)營決策,并提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制。

  10、負責對商場重要經(jīng)濟合同的審查,并監(jiān)督合同的執(zhí)行,確保商場利益不受損害。

  11、負責商場財務人員隊伍建設,對財務人員工作進行調配和考核。

商場財務崗位職責14

  1、按照國家財經(jīng)法規(guī)及公司財務制度開展財務會計核算,準確、及時反映財務狀況及經(jīng)營成果。

  2、統(tǒng)籌組織商場全面預算。按期進行財務分析,督促各部門執(zhí)行財務預算,為領導決策提供詳實依據(jù)。并能結合商場實際業(yè)務提財務方面建設性的意見。

  3、負責對商場的資金運作進行預測、組織、協(xié)調、控制,提高資金的利用率。

  4、負責商場的稅收籌劃工作。爭取各項對商場有利的財政返還及稅收優(yōu)惠政策。全年內部稅務檢查(包括日常申報抽查、匯算清繳等)不出現(xiàn)重大稅務差錯。

  5、定期組織進行財務、財產(chǎn)的盤點工作,保證日清日結、賬證及賬實相符,保證會計資料的.真實、安全和完整。審核相關財務人員編制的各項報表,規(guī)范財務管理基礎工作。

  6、負責財務崗位和職能轉變,使用新工具、新方法出具規(guī)定的各類日常經(jīng)營分析報告,助力經(jīng)營,提出建設性建議。

  7、根據(jù)財管中心人力資源部及本區(qū)域財務部的要求,開展人才培養(yǎng)、培訓、績效考核工作、定期進行財務培訓、加強內部集體凝聚力。

  8、建立健全商場財務檔案,對公司和財務印章進行管理,配合各項內審及外審工作。

  9、積極、妥善處理與稅務、銀行、工商、統(tǒng)計局等關系,協(xié)助融資部門做好融資工作,做好商場風險管理及內控工作。

  10、提供必要的準確的財務數(shù)據(jù),從財務角度配合業(yè)務工作的開展,并對集團的新業(yè)態(tài)、新經(jīng)營模式,給予財務規(guī)范性的支持。

  11、提供必要的準確的財務數(shù)據(jù),從財務角度配合業(yè)務工作的開展,并對集團的新業(yè)態(tài)、新經(jīng)營模式,給予財務規(guī)范性的支持。

  12、與商場合作方/委管方良好、有效溝通,獲取合作方/委管方重大事項審批及支持。

  13、完成上級領導交辦的其他工作。

商場財務崗位職責15

  崗位職責:

  1.負責商場活動,宣傳工作。

  2.具有營銷推廣、宣傳的意識,獨立完成各項工作的能力。

  3.工作責任心強,能主動積極的完成各項工作。

  4.具有一定的語言表達能力,與各部門團隊合作。

  任職資格:

  1.能具有組織和實施年度推廣計劃。

  2.對市場進行調研分析。

  3.制定每月季推廣方案及整體推廣宣傳。

  4.提出市場推廣、品牌形象,活動及銷售營銷方案。

  5.能處理各項推廣中出現(xiàn)的`問題及應變工作的能力。

  6.廣告文案的策劃,促銷活動推廣,網(wǎng)絡銷售等工作的進行。

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