安全管理目標責任書匯總15篇
隨著社會一步步向前發(fā)展，責任書使用的情況越來越多，通過簽訂責任書，我們可以清楚地認識到自己的責任和職責。我們該怎么擬定責任書呢？下面是小編收集整理的安全管理目標責任書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
安全管理目標責任書1
甲方：X鎮(zhèn)人民政府
乙方：X鎮(zhèn)加油站
為強化消防管理，防止火災發(fā)生，減少火災損失，保障加油車輛安全、操作員人身財產(chǎn)安全以及周圍居住群眾安全。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國消防法》及陜西省地方消防安全法規(guī)的要求，特簽訂本安全協(xié)議書，具體約定如下：
一、根據(jù)誰主管、誰負責消防責任界定原則，甲方將消防安全保障工作委托給乙方負責。
二、甲方的.責任義務(wù)：
1、協(xié)助消防部門定期開展消防安全知識宣傳和消防逃生演習活動，定期安排防火檢查，對火災隱患及時上報或整改。
2、協(xié)助消防部門對公共消防設(shè)施設(shè)備的管理維護工作，貫徹執(zhí)行各項消防管理規(guī)定，認真落實安全管理措施。
3、協(xié)助消防部門在發(fā)生火災時及時組織撲救和進行消防滅火施救工作。
三、乙方責任義務(wù)：
1、積極支持配合和參與甲方協(xié)助組織的消防安全防范活動，自覺培養(yǎng)消防意識，宣傳消防重要性。
2、不在所屬住宅房屋或車輛內(nèi)貯藏保存易燃易爆危險物品。
3、不違規(guī)使用電器和不超容量用電。
4、教育和培養(yǎng)工作人員學習消防逃生技能、會報警、不玩火和不燃放煙花爆竹。
四、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：X人民政府(簽章)
責任人：______________
乙方：(簽章)______________
責任人：______________
聯(lián)系電話：_____________________
日期：_______年_______月_______日
安全管理目標責任書2
為進一步抓好安全環(huán)保工作，落實安全生產(chǎn)目標責任制，防止發(fā)生各類事故，確保公司安全生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)發(fā)展，決定由加油站經(jīng)理與本站加油員簽訂20xx年安全環(huán)保責任書。
一、責任人:加油員
二、責任指標:加油站不發(fā)生一般B級及以上生產(chǎn)安全責任事故、一般A級及以上環(huán)保責任事故(包括承包商事故，以下同)。
三、責任追究:年內(nèi)未實現(xiàn)上述責任指標，取消責任人年終評選先進資格。如發(fā)生等級以上事故突破控制指標，除按同等條款處罰外，還將執(zhí)行下列責任追究:
1、責任人出現(xiàn)三違行為將按公司三違處罰條例進行處理。生產(chǎn)作業(yè)期間出現(xiàn)較為嚴重的違章行為，且一種三違行為連續(xù)出現(xiàn)三次，將退回公司人事部門進行待崗學習。
2、日常巡檢中不認真負責，不能及時發(fā)現(xiàn)不安全因素，扣發(fā)當月工資2%-9%。
3、發(fā)現(xiàn)不安全因素不及時阻止和報告，扣發(fā)當月工資10%-20%;如不安全因素引發(fā)事故，將按相關(guān)規(guī)定追究其責任。
4、因工作失誤造成一次漏油或混油0.2t-0.5t，除按相關(guān)規(guī)定進行賠償外，扣發(fā)當月工資50%。
5、因責任人原因加油過程中給用戶造成油品數(shù)量損失，除按相關(guān)制度進行處理外，扣發(fā)當月工資50%。
6、因責任人原因引發(fā)一起一般生產(chǎn)安全事故、環(huán)保責任事故(含一般事故以上)，建議公司給與行政處分直至解除勞動合同。
7、因責任人原因發(fā)生其它事故視其損失大小扣責任人當月工資10%-50%。一次造成經(jīng)濟損失人民幣2千元以下，1千元以上的事故扣10%;一次造成經(jīng)濟損失人民幣千元以下，2千元以上的事故扣20%;一次造成經(jīng)濟損失人民幣千元以下，3千元以上的事故扣30%;一次造成經(jīng)濟損失人民幣千元以下，4千元以上的事故扣40%;一次造成經(jīng)濟損失人民幣千元以上的.事故扣50%。
四、獎勵辦法:年內(nèi)實現(xiàn)責任指標，將作為本站推選先進個人的條件以及評定星級員工的條件。同時將作為本站選送參加公司及以上單位晉升培訓的條件。
五、實施辦法:
1、責任人完成目標的情況，由站經(jīng)理及本站員工年終共同考核評定。
2、事故等級劃分，參照《中國石油天然氣集團公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定》。
本責任書一式兩份，加油站、責任人各存一份。有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日
中國石油四川德陽銷售分公司
三星加油站經(jīng)理
_____年_____月_____日
中國石油四川德陽銷售分公司
三星加油站加油員
_____年_____月_____日
安全管理目標責任書3
為了認真貫徹安全第一、預防為主、綜合治理的方針，牢固樹立安全生產(chǎn)，人人有責觀念，為貫徹落實安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，切實加強成品油經(jīng)營企業(yè)的安全監(jiān)管，防止和減少事故發(fā)生，保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，提高員工的自我保護意識，堅決杜絕重大安全事故，努力減少一般事故和職業(yè)危害，x鎮(zhèn)安監(jiān)站決定與各加油站(點)簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書：
一，加油站必須實現(xiàn)以下安全管理目標：
1、重傷及以上人身傷亡事故為0
2、一般機械、設(shè)備、火災事故為0
3、安全設(shè)施、安全標志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達到100%;
4、爭創(chuàng)全年無事故單位。
二、管理責任：
1、履行加油站第一責任人的職責，對本加油站的安全生產(chǎn)、勞動保護工作負全面領(lǐng)導責任，應(yīng)把安全生產(chǎn)、勞動保護工作列入重點工作。
2、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策、法律、法規(guī)和上級指示;積極主動地消除事故隱患，使加油站內(nèi)設(shè)備設(shè)施符合安全技術(shù)標準。
3、嚴格履行行業(yè)安全生產(chǎn)管理體系要求的職責，組織加油站內(nèi)各崗位人員分工協(xié)作，保證安全生產(chǎn)管理體系的正常運行，落實公司制定的`安全目標。
4、組織加油站內(nèi)安全生產(chǎn)責任制的落實，監(jiān)督安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行，每月組織應(yīng)急救援預案的培訓和演練工作等。
5、定期組織區(qū)域內(nèi)的安全培訓工作，提高區(qū)域內(nèi)工作人員的安全意識和安全技能。保證加油站內(nèi)所有員工都能熟練使用消防器材，能按照預案要求協(xié)同展開救援工作。
6、組織員工按時開展日巡檢工作，并對日巡檢發(fā)現(xiàn)的問題及時解決，無力解決的要及時上報。開展定期、不定時開展的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)存在的安全問題和安全隱患。發(fā)現(xiàn)問題要及時處置，無力整改要及時上報，協(xié)助整改。把事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。
7、組織制定安全生產(chǎn)的具體指標和目標，納入年度目標管理，并組織實施。
8、在組織編制審定年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的同時組織編制審定安全技術(shù)措施計劃，并在人、物、財方面給予保證。
9、對新、改、擴建和技改工程項目應(yīng)召集有關(guān)部門共同審查和驗收，凡不符合安全技術(shù)要求的，不得批準施工和驗收，更不能批準投入生產(chǎn)和使用。
10、認真執(zhí)行五同時，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比經(jīng)營工作的同時，必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)工作。負責對各副職分管工作中凡涉及安全工作內(nèi)容的檢查，并督促落實。
11、組織制定并實施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案。
12、及時、如實報告安全事故。
13、不得違反適用加油站的各法律法規(guī)、規(guī)章條文。
三、責任追究
1、對存在隱患不整改或整改不到位，安全責任不落實，將依據(jù)法律法規(guī)給予相應(yīng)的行政處罰和經(jīng)濟處罰直至追究法律責任;
2、嚴格遵守第一負責人安全職責的條款，如違反職責條款，以及其他法律法規(guī)失職造成的安全事故，將根據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)管理辦法采取行政處罰及經(jīng)濟處罰，對于達到刑事訴訟條件的移交有關(guān)部門處理。
監(jiān)督責任單位：
履行責任人：
_____年_____月_____日
x鎮(zhèn)人民政府履行責任單位:
監(jiān)督責任人：
_____年_____月_____日
安全管理目標責任書4
為了保護學生在校期間的'人身安全，保證學校正常教學不受影響，特制定此管理目標責任書。
1、成立學校安全工作組織機構(gòu),定期召開工作會議,每學期不得少于4次。依法執(zhí)教。班主任要認真學習和宣傳黨的方針、路線和政策，全面貫徹黨的教育方針，定期進行安全教育和心理健康教育，做到安全教育常抓不懈，措施到位。
2、班主任要教育學生在校上課期間不追打打鬧，上下樓梯不推拉，遵守上下樓規(guī)則。
3、教育學生遵守交通規(guī)則，上學途中不能三五成群并排騎車，不前擁后擠，不到水溝、水渠和魚池游泳，定期進行溺水自救教育。
4、班級要建立流行病、傳染病和其它疾病報告制度，發(fā)現(xiàn)病情及時報告。
5、定期檢查和及時消除不安全因素和隱患。班主任要及時處理和向?qū)W校匯報情況，如有隱瞞后果自負。
6、定期進行防火、防煤氣中毒、防食物中毒知識教育，預防和杜絕各類事故發(fā)生。
本班學生如有在上述事件中發(fā)生事故和死亡者后除班級學期考評分10分，如在校內(nèi)發(fā)生扣除班主任當月的班級津貼。
本責任書一式兩份，簽字有效。
學校負責人簽字：
班 主 任 簽 字：
校 長簽 字：
安全管理目標責任書5
為繼續(xù)開展學校安全文明建設(shè)工作，進一步落實“安全第一，預防為主”的方針，保護廣大師生的人身安全和學校財產(chǎn)安全，維護學校正常的教育教學秩序和社會穩(wěn)定，增強全體教師的責任感，確保我校安全的各項工作落實到實處，打造平安校園，簽訂學校安全工作責任書。
一、工作目標
1、學校校長是本校安全工作第一責任人。各分管領(lǐng)導及全體教師要經(jīng)常檢查校舍、校具(門、窗、樓梯扶手、旗桿、電教器材、電教設(shè)備、體育設(shè)施、照明線路，電源插座等)。學校教育活動場地設(shè)施設(shè)備無安全事故隱患，各種內(nèi)部保衛(wèi)制度健全，保安設(shè)施齊全。特別是惡劣天氣更要重視對校舍的檢查，防止不安全因素的產(chǎn)生。如發(fā)現(xiàn)危險隱患應(yīng)及時采取相應(yīng)的措施。加強師生的安全教育、法制教育和心理健康教育，開展有效的活動，增強師生的安全意識，提高自護自救能力。
2、各班老師每天必須強調(diào)安全工作，每周工作安排要有安全教育，重點教育學生掌握交通法規(guī)知識，初步了解消防知識和重大災難預防知識，使學生在遇險、遇火、遇難時能及時自救，及時報警，有安全教育工作記載(資料齊全，按時上交校長室存檔)。
3、門衛(wèi)教師要切實做好護導工作，早晨、課間、午間，學校集體活動，保證秩序正常。
4、加強對學生活動安全的管理。嚴禁在校園內(nèi)亂接電源、違章使用電器。嚴禁以任何名義自行組織學生集體服用藥品和飲品，嚴禁組織學生參與非教育性的社會活動，嚴禁未經(jīng)學校審批同意私帶學生外出，嚴禁學生攀高、玩火等不安全行為。由各部門組織的一切活動要嚴密計劃、精心組織、嚴格管理，做到誰主管誰負責。
5、嚴格教育教學管理，跆拳道課、活動課沒有教師在場嚴禁學生上教室后窗涼臺等各項活動。在教育教學中由于班主任和任科教師組織和管理不妥導致發(fā)生事故的將追究直接責任人和直接組織者的責任。
6、老師應(yīng)嚴格教育學生不得乘坐非合法載客的車輛，嚴禁不滿法定年齡的'學生騎車上學。經(jīng)常對學生進行交通安全教育。
7、路隊護送教師必須準時到崗，認真履行職責將學生安全護送出校門。做好每天的清校工作，教師不經(jīng)學校同意推遲教學時間，發(fā)生安全事故由教師本人承擔相應(yīng)責任。嚴禁提前放學，一切責任由違反規(guī)定者自負。
8、嚴格執(zhí)行重大事故報告制度，凡本班學生發(fā)生重大事件、突發(fā)事件、傷亡事件，必須立即向?qū)W校、當?shù)卣敖逃姓块T報告。
二、老師工作職責
1、堅持對學生進行思想教育，教育學生遵守《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、國家政策、法令和學校的一切規(guī)章制度;
2、及時檢查、發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)和身邊的各種安全隱患，扎實開展安全教育和防范工作;
3、加強早晨談話、讀寫課、課外活動、課間活動、日常管理，建立班級常規(guī)和各種記載簿;
4、關(guān)心學生的生活和健康，加強生活管理;
5、經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，取得家長的支持和配合，指導家長正確教育子女。
6、做好一切課前準備工作，按時進教室上課，做好課堂教學的組織工作，保證學生作息時間，按時下課;
7、無特殊情況，不坐著上課，不隨便離開教室，不與無關(guān)人員拉呱攀談家常;
8、杜絕諷刺、挖苦、體罰及變相體罰學生;
9、因事、因公外出需調(diào)課的，必須提前報教導處安排;因故要變動授課時間的需經(jīng)教導處批準。
10、因教學要求需帶學生外出的，必須經(jīng)校長批準，認真、周全考慮可能發(fā)生的意外情況以及解決補救的辦法;
三、考核與獎懲
1、將學校安全工作目標責任制列入學校教師考核的重要內(nèi)容。凡發(fā)生重大安全事故的直接責任人，—律取消學年評先評優(yōu)晉級資格。對安全意識淡薄，玩忽職守造成重大安全事故的，依法追究有關(guān)人員的行政、刑事責任，對因體罰、變相體罰、違反教育法規(guī)造成的學生致死、致傷、致殘等嚴重后果的要追究責任人的刑事責任。
2、對制度不嚴，管理不善，措施不力，責任心不強，方法不當，造成學生傷害事故發(fā)生或逃學出走等事件的，直接責任人除參照上級指示精神處理外，扣除并直至取消全學年崗相關(guān)獎勵和工資津貼、績效工資等。
3、對上級領(lǐng)導部門布置的學校安全工作的任務(wù)、要求，執(zhí)行不力，造成不良后果的，扣除相應(yīng)績效工資。
4、學校對各責任人的安全工作目標責任制，實行學期考核，凡達標的責任人，方能認可完成任務(wù)獲得相應(yīng)績效工資。
第四條：附則。
1、本責任書供本校使用。各班主任及各崗位負責人為安全工作直接責任人。
2、責任書各崗位責任人、學校雙方簽字(蓋章)后在責任期內(nèi)生效。
3、在責任期內(nèi)，責任書各條款不因負責人變化而變更或解除，接任負責人應(yīng)相應(yīng)履行職責。
4、責任書共一頁一份(個人部分參閱本校網(wǎng)站內(nèi)容)，學校保存一份存檔，從簽字之日起生效。
責任人：xxx
日期：20xx年XX月XX日
安全管理目標責任書6
為貫徹落實生產(chǎn)法律、法規(guī)，切實加強成品油經(jīng)營企業(yè)的安全監(jiān)管，防止和減少事故發(fā)生，保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全，促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，現(xiàn)馬武鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦與加油站簽訂20xx年度安全生產(chǎn)目標管理責任書。
一、責任對象
按照誰主管誰負責的原則，加油站法人代表該企業(yè)的第一責任人，對加油站的安全負總責。其他從事成品油銷售的工作人員為直接責任人。
二、任務(wù)要求
1、堅持安全第一，預防為主的方針，嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)和各項政策法規(guī)，正確處理安全與效益、安全與生產(chǎn)、安全與發(fā)展、安全與穩(wěn)定的關(guān)系，加大安全生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備投入，建立健全安全生產(chǎn)管理制度，落實安全生產(chǎn)各項措施，切實履行安全生產(chǎn)工作職責。
2、建立健全各項安全生產(chǎn)制度，配備必要的消防安全設(shè)施和應(yīng)急救援器材。
3、切實加強對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)標準、規(guī)范、規(guī)程等相關(guān)知識的宣傳教育，積極督促員工認真履行安全生產(chǎn)職責，及時糾正安全生產(chǎn)工作中的失和違章行為，杜絕事故隱患。
4、新進員工上崗前，必須進行安全培訓并取得安全培訓證，持證上崗，嚴禁違章和冒險作業(yè)。
5、建立健全安全生產(chǎn)機構(gòu)，制訂安全生產(chǎn)責任制，落實各級部門和人員的安全職責，層層下簽安全目標責任書，落實安全防范措施，嚴格操作規(guī)程，每季度開展一次安全生產(chǎn)教育培訓工作，每月召開一次安全生產(chǎn)會議，每月開展一次安全自查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改排除，確保全年無安全事故。
6、建立健全生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案及應(yīng)急措施，制訂演練計劃并適時實施，并上報鎮(zhèn)安全生產(chǎn)委員會辦公室備案。
7、與從業(yè)人員簽訂勞動合同，繳納工傷醫(yī)療保險等五險一金。
三、責任追究
1、對存在隱患不整改或整改不到位的.，安全責任不落實的，將依據(jù)法律法規(guī)給予相應(yīng)的行政處罰直至追究法律責任。
2、嚴格遵守安全目標責任書的條款，對違反責任書條款發(fā)生事故者，提請上級發(fā)證機關(guān)給予吊銷相關(guān)證書。
四、考核獎懲
1、本目標責任期限為20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
2、年底由經(jīng)發(fā)辦牽頭組織安全生產(chǎn)目標責任書內(nèi)容和日常工作對其單位進行考核獎懲。
3、本責任書一式二份，經(jīng)發(fā)辦和責任單位各執(zhí)一份。
x鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展辦公室
代表簽字
責任單位：(蓋章)
代表簽字
二x年XX月X日
安全管理目標責任書7
為進一步提高敬老院、托老所管理和服務(wù)水平，明確敬老院的安全管理和服務(wù)職責，確保敬老院集中供養(yǎng)五保、托老對象的生命財產(chǎn)安全，經(jīng)牌樓街道黨工委、辦事處同意，特制定《xx區(qū)牌樓街道敬老院、托老所安全管理服務(wù)目標責任書》。
一、明確敬老院、托老所管理職責。
街道分管領(lǐng)導是敬老安全管理服務(wù)工作的等一責任人，院長為直接責任人。街道要與敬老院、托老所簽定《安全管理目標責任書》，將責任落實到人，具體抓好敬老院、托老所安全管理服務(wù)工作。同時聘請管理人員，監(jiān)督落實服務(wù)人員的崗位職責任制。
二、嚴格遵循入住程序。
按照《農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)管理辦法》(中華人民共和國民政部令〔20xx〕第37號)的規(guī)定，街道、敬老院、托老所應(yīng)根據(jù)五保對象申請，與所在村(居)委員會及本人簽訂《農(nóng)村五保供養(yǎng)對象供養(yǎng)協(xié)議》、《敬老院、托老所入住協(xié)議書》，安排五保、托老對象入住。建立個人基本信息檔案。敬老院組織五保對象認真學習《農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》等法律、法規(guī)、院規(guī)以及上級業(yè)務(wù)部門的相關(guān)文件，增強法治觀念。
三、建立完善管理制度。
敬老院、托老所要建立健全《敬老院管理服務(wù)公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛(wèi)制度》、《會議學習制度》、《請銷假制度》、《衛(wèi)生保潔制度》、《經(jīng)濟與則務(wù)制度》、《供養(yǎng)人員分級護理制度》、《院民公約》等內(nèi)部管理制度;制定《敬老院、托老所管理突發(fā)事件應(yīng)急預案》，細化責任、落實到人。工作人員佩證上崗，外出老人戴證出行。
四、切實履行職責。
督促敬老院、托老所工作人員切實履行崗位職責，不得擅自脫、離崗，未經(jīng)同意，在院老人不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續(xù)，以防老人走失;隨時掌握老人的.思想動態(tài)，及時調(diào)解之間的矛盾，杜絕意外事件發(fā)生。
五、確保安全防范到位。
加強敬老院工作人員、在院老人的安全教育，采取切實有效的安全防護措施，及時查找各類安全事故隱患，重點做好防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴禁在室內(nèi)外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保用電安全;嚴禁在室內(nèi)吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品。全面落實安全管理責任制，及時整改安全隱患，確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發(fā)生。一旦發(fā)生險情或事故及時組織力量妥善處理，并按程序及時上報，不得漏報、瞞報、遲報。
六、建立每日巡查制度。
重點關(guān)注五保戶托老老人衣食起居和身體狀況，確保飲食飲水衛(wèi)生無污染。室內(nèi)外環(huán)境干凈整潔。加強用電管理，對損害的線路及時修復，避免競外事故的發(fā)生。
七、堅持24小時值班制度。
敬老院、托老所堅持24小時值班制度，值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設(shè)施設(shè)備檢查到位、應(yīng)急處置及時到位，防患于未然。
八、嚴格實行責任追究制。
因院、所領(lǐng)導不重視、防范措施不力、制度不建健全、執(zhí)行不到位等原因造成敬老院、托老所安全管理服務(wù)事故的，實行責任追究制。并視其情節(jié)輕重提請區(qū)政府對直接責任人和相關(guān)實行問責。
安全管理目標責任書8
為貫徹執(zhí)行消防法律法規(guī)，進一步明確單位、部門及各班組的消防安全責任，根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，特制定本責任書。
一、按照“誰在崗、誰負責”的原則，嚴格落實單位消防安全規(guī)章制度。結(jié)合本商品部、部室的實際情況，嚴格落實消防安全責任制，確保消防安全。
三、組織員工積極參加單位每年兩次的“全員消防演習”，按照消防安全“四個能力”的要求，積極參加滅火和應(yīng)急疏散預案演練，確保每名員工具備撲救初起火災、引導人員疏散和查改常見火災隱患的能力。
四、各班組積極自覺參加每月組織的安全大檢查，自覺整改火災隱患。
五、對配置的'消防設(shè)施和器材要定期檢驗、維修，確保消防設(shè)施器材的完好和整齊干凈。
六、確保所屬區(qū)域的消防通道、疏散通道、安全出口暢通無阻，不得遮擋疏散標志，不得占用消防車通道。
七、嚴格執(zhí)行用火用電管理規(guī)定，不得擅自亂拉亂接電氣線路，不違章動用明火，不使用大功率電器。
八、自覺接受職能部門的監(jiān)督，違反上述條款自愿接受處罰;情節(jié)嚴重的依法承擔相應(yīng)法律責任。
部門負責人：崗位負責人：
___年___月___日 ___年____月____日
安全管理目標責任書9
為了認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，更好的貫徹落實各項安全生產(chǎn)法律法規(guī)，逐層落實安全生產(chǎn)責任制，建立安全生產(chǎn)長效機制，保障公司安全生產(chǎn)，特制定本年度安全目標管理責任書。
一、考核依據(jù)
依據(jù)國家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、條例、指令、通知及行業(yè)規(guī)程、標準、集團公司制定的各項規(guī)章制度以及相關(guān)文件精神。
二、安全管理目標
1、杜絕重傷及重傷以上事故，嚴格控制輕傷事故。
2、杜絕大型機械事故，無設(shè)備責任事故。
三、考核期限
本次考核期為一年，即20xx年xx元xx月1日起至20xx年12月31日止。
四、考核辦法
由集團公司安全處負責組織公司有關(guān)處室組成檢查考核組，每月對地面各單位的現(xiàn)場管理及隱患排查治理情況等安全管理工作進行一次全面檢查，結(jié)合平時的檢查情況，按照百分制考核標準進行一次打分總評，年終得出平均分。
五、考核內(nèi)容、標準及評分辦法（見附表）
六、考評辦法
1、逐月打分評比
總分值為100分，每月總分在90（含）分以上為安全生產(chǎn)單位，給予本單位工資總額（以各單位總工資為基數(shù)）當月正常發(fā)放；總分在90分以下為安全生產(chǎn)不達標單位，給予本單位工資總額下調(diào)3—5%作為處罰。連續(xù)兩次以上月考評為差等的，責令該單位停產(chǎn)整頓，并給予通報批評，直到公司驗收達標后方可恢復生產(chǎn)。不適用停產(chǎn)整頓的單位，除給予通報批評外，責令該單位立即整改，并加強安全措施，對拒不整改，拖沓延誤的報請集團公司給予相應(yīng)處分。
七、考核要求
1、務(wù)必健全各類證照、資質(zhì)，各類規(guī)章制度、預案，建立健全安全組織機構(gòu)、配備完善安全管理人員、從根本上杜絕非法、違法生產(chǎn)經(jīng)營。
2、所有特種設(shè)備、壓力容器以及相關(guān)儀表管道、機械安全保護裝置等必需全部注冊備案、實行專人管理，嚴禁帶病運行，保證其正常年檢和日常維護，相關(guān)記錄完整齊全。
3、大型機電設(shè)備必須進行定期檢測檢驗、維護保養(yǎng)，各種保護齊全有效，接地裝置要符合要求，防爆場所的電氣設(shè)備要有防爆標志，杜絕失爆現(xiàn)象，設(shè)備的運行、檢測、檢修記錄做到規(guī)范完善，嚴格執(zhí)行停送電掛牌制度。
4、涉及危險化學品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸、管理等環(huán)節(jié)的單位要建立健全危險化學品的各項安全管理規(guī)章制度，在上述各關(guān)節(jié)，各部位及人員管理上下大功夫，嚴防各環(huán)節(jié)，各部位，特別是兩重點一重大（重點監(jiān)管品種、重點危險工藝、重大危險源）方面發(fā)生跑冒滴漏現(xiàn)象，杜絕三違現(xiàn)象防止丟失盜搶情況發(fā)生。
5、務(wù)必建立健全勞動防護用品的領(lǐng)用、發(fā)放制度，實行誰領(lǐng)用，誰簽字原則，及時足量按標準發(fā)放。共用勞動防護用品及應(yīng)急救援用品保證足量齊全，完好有效，并且認真填寫使用記錄。使其能真實、完整的反應(yīng)出應(yīng)急救援物品的具體使用時間、次數(shù)，使用時的實際情況。
6、必須健全職業(yè)健康組織機構(gòu)，按標準配齊職業(yè)健康管理人員、改善工作環(huán)境，建立健全員工健康資料體系。
7、食品醫(yī)藥行業(yè)要在購進和保存上嚴格把關(guān)，建立購進臺帳，保存票證票據(jù)，登記清廠家、數(shù)量、購進時間、購進人。提高準入關(guān)，嚴禁變質(zhì)、腐壞、過期食品醫(yī)藥流入市場。食品庫房要保證現(xiàn)場衛(wèi)生，杜絕無鼠害、蟲害等現(xiàn)象發(fā)生。家禽、肉類等未經(jīng)檢疫，嚴禁進入公司任何單位和公司菜市場。
8、堅持執(zhí)行領(lǐng)導干部跟班、值班制度、加強現(xiàn)場管理，嚴格禁止三違現(xiàn)象，警示警告牌清晰明了，內(nèi)容全面合理。
9、必須建立安全消防檔案，搞好消防知識的宣傳教育，做好技能培訓工作。各部位，尤其是“五管要害”部門、人員密集場所的消防設(shè)施要齊全、完好，消防通道保持暢通。要有專職消防員，定期組織消防演練等，并做好包括音像資料的記錄。
11、根據(jù)不同季節(jié)特點，各單位需注重落實預防措施，防范季節(jié)性自然災害，如春季防火、防大風天氣、夏季汛洪防汛、冬季防寒、冰凍、防滑等。
12、冶金企業(yè)定期檢測和維修起重吊運鐵水、鋼水等熔融金屬的特種設(shè)備，落實熔融金屬生產(chǎn)、處置、貯存、輸送、轉(zhuǎn)注等過程中的各項安全措施。
13、加強交通安全教育工作，重點防范上下班途中不遵守交通法規(guī)，違規(guī)違紀行為，嚴格杜絕無證駕駛、酒后行車，疲勞駕駛、車輛帶病上路等重大交通安全隱患。
14、地面所有施工、建筑工程必須經(jīng)集團公司驗收合格才能交付使用，未經(jīng)集團公司驗收投入使用的，除責令立即停止使用外，對單位負責人給予通報批評，并處以1000—20000元的罰款，對屢次出現(xiàn)不合格工程或者不服從管理的施工單位，將加處罰力度，并責令退出集團公司施工。
15、必須進一步強化現(xiàn)場管理，明確各場所、各工種的安全責任人，特別是明確“五管要害”部門、人員密集場所的'安全責任人。各單位必須完善“隱患排查治理實施方案”和“安全生產(chǎn)專項整治實施方案”，并成立以一把手為組長的領(lǐng)導組織機構(gòu)，認真開展隱患排查治理工作。
16、在安全檢查中，發(fā)現(xiàn)同類問題重復出現(xiàn)兩次或兩次以上的，對單位一把手、分管領(lǐng)導處以500—20xx元罰款，并通報批評，對安全隱患拒不整改和強烈抵觸安全檢查的，經(jīng)報請集團公司領(lǐng)導同意可處以20xx元以上的加倍罰款直至停職。
17、各單位必須進一步完善事故應(yīng)急預案，并按照應(yīng)急預案每季度演練一次，并做好包括音像資料的記錄。
18、若發(fā)生事故，必須立即向集團公司領(lǐng)導報告，公司將按照“四不放過”原則，對事故進行全面調(diào)查處理，各單位要密切配合事故調(diào)查組的工作，對隱瞞事故的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴厲追究單位有關(guān)領(lǐng)導的責任。
19、各單位必須按時完成集團公司布置的臨時性任務(wù)。
八、其他
本責任書經(jīng)甲乙雙方負責人簽字后生效。
本責任書一式兩份，一份單位自存，一份安全處留存。
考核期內(nèi)涉及人事調(diào)動或離任，繼任者須繼續(xù)執(zhí)行本責任書。
山西離柳焦煤集團有限公司
20xx年1月
安全管理目標責任書10
為認真貫徹安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)方針，切實落實直線責任、屬地管理，杜絕各類事故的發(fā)生，以HSE管理體系、質(zhì)量管理體系建設(shè)為主線，確保安全、質(zhì)量、計量三條紅線全面受控，實現(xiàn)四不傷害、四個為零安全環(huán)保目標，保證油庫、加油站、車輛、工程施工、資金和樓宇安全運行，特簽訂質(zhì)量安全環(huán)保責任書。
一、責任人
所屬單位行政負責人，是本單位安全環(huán)保第一責任人，是安全總監(jiān)。
二、責任目標
零事故、零傷害、零損失、零污染。
員工傷亡事故為零，環(huán)境污染事故為零，火災事故為零，質(zhì)量事故為零，計量事故為零，道路交通事故為零，其他生產(chǎn)安全事故為零。
油品質(zhì)量合格率100%，計量準確率98%。
三、責任追究
(一)、發(fā)生員工死亡(含承包商)事故，事故單位行政負責人撤職;扣除單位領(lǐng)導班子業(yè)績獎，取消單位全年業(yè)績獎金;扣除事故單位工資總額基數(shù)的1.5%及當年新增工資的.1/3。
(二)、發(fā)生環(huán)境污染事故，質(zhì)量計量事故，被地(市)級以上媒體曝光，事故單位行政負責人撤職;扣除單位領(lǐng)導班子業(yè)績獎，取消單位當年業(yè)績獎金;扣除事故單位工資總額基數(shù)的1.5%及當年新增工資的1/3。
(三)、事故不論大小，必須按照事故規(guī)定及時上報并按處理程序進行處理。凡隱瞞、謊報事故，經(jīng)舉報查實，事故單位行政負責人撤職。
(四)發(fā)生事故后，視情節(jié)追究各級管理部門的直線責任。
四、責任書有效期
自20xx年1月1日至12月31日止。
本責任書一式兩份，簽約雙方各執(zhí)一份。
經(jīng)理(簽字)：
經(jīng)營部經(jīng)理(簽字)：
二x年一月一日
安全管理目標責任書11
為認真貫徹落實區(qū)委八屆六次全委（擴大）會議精神，樹立安全發(fā)展理念，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，落實安全生產(chǎn)主體責任，強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，有效控制各類傷亡事故，確保安全生產(chǎn)形勢總體保持平穩(wěn)，促進**路地區(qū)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)《**區(qū)安全生產(chǎn)目標管理辦法》，**區(qū)**路街道辦事處與各社區(qū)簽訂以下安全生產(chǎn)目標管理責任書：
一、事故控制指標
20xx年，安全事故控制死亡總數(shù)為零，無特大事故，無瞞報、謊報、遲報事故，重大事故控制數(shù)為零。
�。ㄒ唬┢笫聵I(yè)單位（不含煤礦）職工死亡事故
職責范圍內(nèi)企事業(yè)單位（不含煤礦）職工死亡人數(shù)為零。
（二）火災事故
1、職責范圍內(nèi)火災死亡人數(shù)為零。
2、職責范圍內(nèi)重大火災（不含重大人員傷亡）事故為零。
二、安全生產(chǎn)管理目標
（一）管理范圍及責任
管理范圍：本轄區(qū)內(nèi)所有生產(chǎn)經(jīng)營單位。
管理責任：對轄區(qū)內(nèi)國家、自治區(qū)行政許可的生產(chǎn)經(jīng)營單位負監(jiān)管責任，對市、區(qū)兩級行政許可的生產(chǎn)經(jīng)營單位負直接管理責任。
�。ǘ┘訌妼Π踩a(chǎn)工作的組織領(lǐng)導，落實各級安全生產(chǎn)責任制。明確本單位安全生產(chǎn)監(jiān)管主體責任，實行“一崗雙責”制度，逐級分解事故控制目標，將安全生產(chǎn)目標管理責任書簽訂到社區(qū)、企業(yè)，進一步完善安全生產(chǎn)責任考核制度，將安全生產(chǎn)考核納入精神文明建設(shè)和干部政績考核，加大安全生產(chǎn)獎勵和懲罰力度，形成激勵約束機制。在工作決策和“評優(yōu)選先”工作中實行安全生產(chǎn)“一票否決”。及時協(xié)調(diào)解決本轄區(qū)安全生產(chǎn)工作中存在的重大問題。建立安全生產(chǎn)會議制度，每季度至少組織召開一次由主要負責人或受其委托的分管負責人主持召開的安全生產(chǎn)會議，并形成會議紀要。
（三）落實安全生產(chǎn)“十二五”規(guī)劃，加大對安全生產(chǎn)的投入。要把安全生產(chǎn)納入本轄區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展的總體布局。安全生產(chǎn)四項控制性指標進入統(tǒng)計公報。每年安排一定資金，用于安全生產(chǎn)宣傳教育培訓、表彰獎勵。
（四）加強安全監(jiān)管體制和執(zhí)法隊伍建設(shè)，夯實安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)。完善本單位安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法機構(gòu)建設(shè)，完善安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站（簡稱安監(jiān)站），村、社區(qū)配備1—2名專（兼）職安全生產(chǎn)監(jiān)管人員。落實編制、經(jīng)費和辦公場所，按照烏魯木齊市街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）安全生產(chǎn)監(jiān)管規(guī)范化建設(shè)標準，強化基層安全生產(chǎn)監(jiān)管。
�。ㄎ澹┮园踩a(chǎn)執(zhí)法為手段，著力規(guī)范安全生產(chǎn)秩序。強化日常監(jiān)督檢查，嚴厲打擊非法違法行為，制定安全生產(chǎn)執(zhí)法計劃，明確檢查內(nèi)容和任務(wù)。組織開展專項檢查、綜合檢查、聯(lián)合檢查、突擊檢查，對非法和違法情節(jié)嚴重、不能保證安全生產(chǎn)的，及時依法關(guān)、停、取締，跟蹤落實處理情況。執(zhí)行建設(shè)項目安全生產(chǎn)設(shè)施、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施“三同時”制度，安全設(shè)施投資納入建設(shè)項目概算，未經(jīng)“三同時”審查、消防行政許可的，不得辦理相關(guān)手續(xù)，強化許可后的監(jiān)督。積極推進安全生產(chǎn)誠信建設(shè)，實行企業(yè)安全生產(chǎn)承諾制度，建立安全生產(chǎn)誠信缺失企業(yè)“黑名單”。
�。┮园踩a(chǎn)治理為重點，著力防范重特大事故。督促企業(yè)履行主體責任，完善制度，開展經(jīng)常性隱患排查治理工作，建立落實隱患排查治理分級管理、重大隱患掛牌督辦制度，并跟蹤落實，重大隱患要做到治理措施、資金、人員、時限、預案“五落實”，繼續(xù)開展“天山利劍”消防安全專項整治行動，突出抓好人員密集場所、易燃易爆單位、高層和地下建筑的治理；重大火災隱患單位，落實立案銷案、掛牌公示、跟蹤督辦等工作程度，加大督促整改力度。按照**區(qū)政府有關(guān)要求，及時報送隱患排查治理情況和各類安全生產(chǎn)信息。結(jié)合實際做好教育、文化、旅游、電力、建材、特種設(shè)備、城鎮(zhèn)燃氣以及民用爆破器材等行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)治理工作。
（七）落實安全生產(chǎn)經(jīng)濟政策和保障措施，加強基層基礎(chǔ)工作。督促企業(yè)特別是高危行業(yè)企業(yè)認真落實安全生產(chǎn)費用提取、安全生產(chǎn)風險抵押金和依法為從業(yè)人員繳納工傷保險等政策，鼓勵、引導公眾聚集場所和易燃易爆單位投�；馂墓娯熑伪ｋU，積極推行安全生產(chǎn)責任保險。積極開展安全創(chuàng)建達標工作，達到自治區(qū)“安全生產(chǎn)監(jiān)管示范鄉(xiāng)街”驗收標準，達到“平安暢通鄉(xiāng)街”優(yōu)秀標準，鞏固和深化建筑消防設(shè)施“三化”建設(shè)工作，設(shè)有自動消防設(shè)施單位100%達到“三化”標準，積極開展社區(qū)消防工作達標活動，開展安全社區(qū)建設(shè)試點工作。鞏固和深化重點行業(yè)領(lǐng)域推廣安全標準化工作，制定方案，明確目標和任務(wù)。開展作業(yè)場所粉塵和高毒物品危害治理專項行動，開展作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督檢查和職業(yè)危害申報工作。
�。ò耍┘涌彀踩a(chǎn)應(yīng)急救援體系建設(shè)，做好各類一般和較大以上事故應(yīng)急救援的處置工作。按照自治區(qū)、市和區(qū)人民政府的有關(guān)規(guī)定，修訂和完善本單位有關(guān)安全生產(chǎn)綜合和專項應(yīng)急救援預案，做好各預案的銜接，落實預案責任和防范措施，配備應(yīng)急救援的物資和裝備，每年進行不少于一次的綜合性的應(yīng)急救援預案演練。本轄區(qū)70%以上的社區(qū)在消防管理、消防宣傳和火災撲救等方面建設(shè)起一套較為完整、實用的消防安全工作體系，建立義務(wù)消防組織，配置水帶、消防斧、滅火器等簡易消防器材，達到《新疆維吾爾自治區(qū)社區(qū)消防安全管理規(guī)定》的`要求。逐步建立覆蓋危險化學品、道路交通、建筑和特種設(shè)備等有關(guān)行業(yè)和領(lǐng)域的應(yīng)急救援體系。
�。ň牛┱J真做好安全生產(chǎn)宣傳工作，大力推進安全文化建設(shè)。要把安全生產(chǎn)宣傳納入工作計劃和總體布局，制定方案，采取多種形式廣泛開展安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全知識宣傳教育。開展安全生產(chǎn)“五進”、“安康杯”競賽、“青年安全文明示范崗”、“119”消防宣傳日、道路交通“五進”消防“五進”等宣傳教育活動，要有定期的專欄、專題、專版，組織開展消防志愿者服務(wù)活動。督促檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員培訓工作。加大農(nóng)民工的安全培訓力度。
�。ㄊ﹪栏袷鹿蕡蟾婧驼{(diào)查處理，加強事故預警分析。及時、準確上報各類事故和安全生產(chǎn)信息，不得瞞報、謊報或拖延不報。按照“四不放過”原則，認真查處各類事故，嚴格落實事故處理決定，嚴厲追究有關(guān)責任人責任。建立事故處理結(jié)案跟蹤督辦制度，嚴格事故結(jié)案期限，事故結(jié)案率達到100%。建立和完善安全生產(chǎn)控制指標、事故高發(fā)季節(jié)的前期預報、預警制度，提出相應(yīng)的應(yīng)對措施。建立自然災害引發(fā)生產(chǎn)安全事故的預警和應(yīng)急協(xié)調(diào)機制。
**區(qū)**路街道辦事處
社區(qū)居委會
領(lǐng)導簽章：
責任人簽章：
二O**年 月 日
二O**年 月 日
安全管理目標責任書12
為切實履行安全管理服務(wù)職責，落實安全管理服務(wù)機制，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院在院院民的安全，特制定此責任書。
一、鎮(zhèn)民政所是敬老院業(yè)務(wù)主管部門，負責對敬老院進行指導、管理、監(jiān)督;敬老院院長是第一責任人，全面負責抓好敬老院安全管理服務(wù)工作。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院工作人員要認真學習有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定以及有關(guān)文件、規(guī)定，增強法制觀念，做到安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、嚴格遵守出入院程序。符合條件的供養(yǎng)人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮(zhèn)民政所簽到入院協(xié)議書;出院時必須有本人及親屬、所在村委會與敬老院辦理出院手續(xù)，入院協(xié)議書同時廢止。入院協(xié)議書應(yīng)當條款清楚，格式統(tǒng)一，權(quán)利與義務(wù)關(guān)系明確，且具有法律效力。
四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全《敬老院管理服務(wù)條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛(wèi)制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛(wèi)生保潔制度》《財務(wù)管理制度》《院民公約》等內(nèi)部管理制度，制定《敬老院管理突發(fā)事件應(yīng)急預案》，細化責任，落實到人。
五、加強對敬老院干部職工特別是護理人員、院民的.安全教育，加強安全防范措施，重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患，不得在室內(nèi)外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保安全用電;嚴禁在室內(nèi)吸煙和個人擅自用火用電取暖;不得食用霉變、過期食品;保持走廊、過道、水泥地面的干燥，防止因結(jié)冰導致的跌倒、滑倒。
六、工作人員要切實負起責任，不得擅自脫崗、離崗，不準讓院民隨便外出，嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院，確需出門的要嚴格履行手續(xù)，以防止院民走失。院民之間發(fā)生矛盾在第一時間內(nèi)由院長出面予以調(diào)解，杜絕意外事件的發(fā)生。
七、敬老院要建立每日巡查制度，認真做好巡查記錄，巡查工作必須細致、耐心，對院民的衣食起居和身體狀況重點關(guān)注，確保飲食、飲水衛(wèi)生無污染，室內(nèi)室外的環(huán)境衛(wèi)生保持干凈整潔。加強用電管理，對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發(fā)生。
八、敬老院要堅持24小時值班制度，并由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄，上下班簽到，認真做好交接班工作并完善手續(xù)，夜間值班人員必須在院內(nèi)就寢。建立值班日志，做好值班記錄，重大事情及時向值班領(lǐng)導匯報。值班人員和服務(wù)人員要堅守崗位，工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數(shù)清點到位、設(shè)施檢查到位、應(yīng)急處理及時到位，確保防患于未然。院長外出離崗時半天要向鎮(zhèn)分管領(lǐng)導、民政所長請假，超過半天要向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導請假，并完善請銷假手續(xù);一般工作人員外出離崗半天要院長請假，超過半天要向鎮(zhèn)民政所長請假，并完善請銷假手續(xù)。
九、對重大事故隱患按要求及時整改，一旦發(fā)生險情或事故，領(lǐng)導干部要靠前指揮，及時組織力量進行妥善處臵，并隨時按程序上報，不得漏報、瞞報、遲報。
十、按縣政府要求全面落實安全管理措施，無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等設(shè)備事故。
十一、每月至少組織一次安全管理服務(wù)大檢查，并及時向鎮(zhèn)政府和民政所匯報，有文字記錄。
十二、因院領(lǐng)導不重視，制度不健全，防范措施不力，造成安全責任事故的，實行責任追究，并視情節(jié)輕重給予相關(guān)責任人相應(yīng)處理。
安全管理目標責任書13
甲方:鎮(zhèn)人民政府(以下簡稱甲方)乙方：(以下簡稱乙方)
為了做好20xx年我鎮(zhèn)成品油市場安全生產(chǎn)工作，營造安全第一，以人為本的和諧環(huán)境，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，特制定加油站安全管理責任書。
一、責任目標
1、無人員傷亡;
2、無火災事故;
3、無治安和刑事案件。
二、甲方職責
1、及時傳達貫徹上級政府的安全生產(chǎn)工作精神，定時布置安全生產(chǎn)工作;
2、對安全工作指導、協(xié)調(diào)、服務(wù);
3、定期不定期組織安全生產(chǎn)檢查。
三、乙方職責
1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》和《成都市消防條例》等消防法規(guī)，按照誰主管、誰負責的`原則，層層落實責任制，責任到人;
2、建立健全本單位消防安全組織，嚴格落實各項消防安全制度和操作規(guī)程;
3、制定滅火和應(yīng)急工作預案，對本單位可能發(fā)生的情況做到應(yīng)對有方;
4、組織本單位職工學習防火、滅火知識，油品操作人員必須經(jīng)消防機構(gòu)培訓合格后持證上崗;
5、組織防火檢查，及時消除火災隱患，對消防機構(gòu)指出的火災隱患積極采取措施整改;
6、定期檢查加油機、油罐、輸油管線、防雷防靜電設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時維修;
7、按照國家有關(guān)規(guī)定配置消防設(shè)施和器材，并定期保養(yǎng)，確保消防設(shè)施和器材完好有效;
8、發(fā)現(xiàn)火情，要立即報警，組織并參加撲救，保護好火災現(xiàn)場，并如實向調(diào)查人員反映情況。
四、本責任書一式二份，簽訂雙方各留存一份，甲乙雙方責任人如工作變動，繼任人為當然責任人。
甲方：鎮(zhèn)人民政府
甲方責任人：___________________
____年___月____日
乙方責任人：___________________
20____年1月1日
安全管理目標責任書14
為切實履行安全管理服務(wù)職責，落實安全管理服務(wù)機制，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院在院院民的安全，特制定此責任書。
一、鎮(zhèn)民政所是敬老院業(yè)務(wù)主管部門，負責對敬老院進行指導、管理、監(jiān)督;敬老院院長是第一責任人，全面負責抓好敬老院安全管理服務(wù)工作。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院工作人員要認真學習有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定以及有關(guān)文件、規(guī)定，增強法制觀念，做到安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、嚴格遵守出入院程序。符合條件的供養(yǎng)人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮(zhèn)民政所簽到入院協(xié)議書;出院時必須有本人及親屬、所在村委會與敬老院辦理出院手續(xù)，入院協(xié)議書同時廢止。入院協(xié)議書應(yīng)當條款清楚，格式統(tǒng)一，權(quán)利與義務(wù)關(guān)系明確，且具有法律效力。
四、建立完善管理制度。敬老院要建立健全《敬老院管理服務(wù)條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛(wèi)制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛(wèi)生保潔制度》《財務(wù)管理制度》《院民公約》等內(nèi)部管理制度，制定《敬老院管理突發(fā)事件應(yīng)急預案》，細化責任，落實到人。
五、加強對敬老院干部職工特別是護理人員、院民的安全教育，加強安全防范措施，重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患，不得在室內(nèi)外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保安全用電;嚴禁在室內(nèi)吸煙和個人擅自用火用電取暖;不得食用霉變、過期食品;保持走廊、過道、水泥地面的干燥，防止因結(jié)冰導致的跌倒、滑倒。
六、工作人員要切實負起責任，不得擅自脫崗、離崗，不準讓院民隨便外出，嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院，確需出門的要嚴格履行手續(xù)，以防止院民走失。院民之間發(fā)生矛盾在第一時間內(nèi)由院長出面予以調(diào)解，杜絕意外事件的'發(fā)生。
七、敬老院要建立每日巡查制度，認真做好巡查記錄，巡查工作必須細致、耐心，對院民的衣食起居和身體狀況重點關(guān)注，確保飲食、飲水衛(wèi)生無污染，室內(nèi)室外的環(huán)境衛(wèi)生保持干凈整潔。加強用電管理，對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發(fā)生。
八、敬老院要堅持24小時值班制度，并由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄，上下班簽到，認真做好交接班工作并完善手續(xù)，夜間值班人員必須在院內(nèi)就寢。建立值班日志，做好值班記錄，重大事情及時向值班領(lǐng)導匯報。值班人員和服務(wù)人員要堅守崗位，工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數(shù)清點到位、設(shè)施檢查到位、應(yīng)急處理及時到位，確保防患于未然。院長外出離崗時半天要向鎮(zhèn)分管領(lǐng)導、民政所長請假，超過半天要向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導請假，并完善請銷假手續(xù);一般工作人員外出離崗半天要院長請假，超過半天要向鎮(zhèn)民政所長請假，并完善請銷假手續(xù)。
九、對重大事故隱患按要求及時整改，一旦發(fā)生險情或事故，領(lǐng)導干部要靠前指揮，及時組織力量進行妥善處臵，并隨時按程序上報，不得漏報、瞞報、遲報。
十、按縣政府要求全面落實安全管理措施，無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等設(shè)備事故。
十一、每月至少組織一次安全管理服務(wù)大檢查，并及時向鎮(zhèn)政府和民政所匯報，有文字記錄。
十二、因院領(lǐng)導不重視，制度不健全，防范措施不力，造成安全責任事故的，實行責任追究，并視情節(jié)輕重給予相關(guān)責任人相應(yīng)處理。
二0______年三月十五日
安全管理目標責任書15
為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，切實加強對學校安全工作的監(jiān)督管理，杜絕學校重大安全責任事故的發(fā)生，維護正常的教育教學秩序，保障公共財產(chǎn)和師生人身安全，落實學校安全工作目標責任制，經(jīng)研究，特制定本責任書。
一、責任對象：各年級教師、班主任。
二、主要任務(wù)：增強安全防范意識，及時排除不安全隱患，防止事故發(fā)生，確保學校師生人身安全和公共財產(chǎn)不受損失。
三、原則：排除隱患，預防為主,常抓不懈，責任到人，確保師生安全。
四、管理目標
(一)事故控制指標：造成師生人身死亡重大責任事故為零。
2、學校重大消防安全責任事故為零。
(二)工作目標
1、學校校長牢固樹立安全第—的思想觀念，將學校安全工作擺到學校管理工作中的重要地位,掌握和自覺遵守現(xiàn)行的各類安全法律、法規(guī)和行業(yè)安全規(guī)程、規(guī)定，定期對學校安全進行檢查，常抓不懈。堅持做到“—日一小查、一周一大查、一月一匯報”。
2、健全學校安全工作管理機制，安全管理機構(gòu)、人員、設(shè)施、措施到位。完善學校安全管理制度，建立學生“一日安全常規(guī)”及安全工作檢查、考核、報告制度，對學校教育教學工作中各個環(huán)節(jié)有明確具體的安全要求，并認真予以落實，同時建立健全學校安全檔案。
3、堅持開展安全教育。通過安全教育讓師生樹立安全第—的思想，通過學校安全知識教育和進行安全技能訓練，提高師生防范事故的能力和在緊急狀態(tài)下自救、互救的能力。安全教育的內(nèi)容包括正確的人生觀、世界觀、價值觀教育，安全意識教育，安全防范教育(交通、消防、社會治安、食品衛(wèi)生、傳染病預防、自然災害、預防觸電、預防溺水和煤氣中毒、校內(nèi)外活動等)。使師生達到相應(yīng)的安全教育目標。
4、嚴禁組織學生進行大型校外集體活動。嚴禁組織學生參加防汛、防洪活動。
5、重視校舍的安全管理。要特別重視對校舍的監(jiān)控，定期進行勘驗檢查，發(fā)觀校舍險情立即停止使用并積極采取有效措施。
6、要重視消防安全工作，處理好防火與防盜的關(guān)系。要根據(jù)《消防法》的規(guī)定，配合消防部門定期對學校設(shè)施進行排查。學校實驗室，儀器室、圖書室、微機室等重點區(qū)域和教室、食堂、餐廳、宿舍等人員密集場所，按照消防規(guī)定配置消防設(shè)施,確保安全通道的暢通。
7、加強校園治安秩序管理，設(shè)專人分管校園治安工作，值班人員要晝夜值班，對重大滋擾校園治安的要立即向當?shù)毓膊块T報告，并積極配合公安部門予以制止和處理。
8、加強教學環(huán)節(jié)的安全管理。學校實驗室要健全安全操作規(guī)程并加強管理。對易燃、易爆、放射、劇毒物品按照有關(guān)規(guī)定嚴格管理。嚴禁閑雜人員出入實驗室和儀器室。
9、要加強對體育設(shè)施、體育活動和學校衛(wèi)生工作的管理。體育活動器械應(yīng)符合體育活動安全要求，學校要關(guān)心學生身心健康，定期對學生體檢。
10、加強交通安全教育。在臨近街道的學校門口，要求設(shè)置明顯的警示標志。 11、加強飲食衛(wèi)生的安全管理。要嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、 《學校衛(wèi)生條例》、 《學生集體用餐衛(wèi)生監(jiān)督辦法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》，嚴防食物中毒及傳染病的發(fā)生。
11、學校不得組織學生參加商業(yè)性質(zhì)的慶典、演出等活動。
12、學校教職工要自覺遵守社會公德、職業(yè)道德。嚴禁體罰或變相體罰學生，對造成學生致傷致殘、致死等嚴重后果的`，要依法追究刑事責任。
13、學校發(fā)生安全事故要立即上報，采取有效措施控制事故的發(fā)展，查明事故的原因和責任人不得謊報、瞞報。
五、管理責任
各科室負責人及班主任是安全工作第一責任人，全面負責安全管理工作。
六、獎懲辦法
在安全管理工作中做出顯著成績的單位和個人給予表彰獎勵;對未認真履行職責，導致安全責任事故的，實行安全工作“一票否決”，并給予通報批評和相應(yīng)的處罰;對因玩忽職守，失職、瀆職而造成重大事故的，要依法嚴肅查處。
學校負責人(章)
責任人簽字：
二○○九年九月八日
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