公司內部獎勵制度

　　為了提高內部推薦的積極性，拓寬本單位人才引進渠道，及時、快速收集相關人才信息，提高了人才引進工作的效率和質量，節(jié)省人力成本，特制定內部推薦獎勵制度。

　　1.適用范圍：本單位內部各科室人員。

　　2.職責：

　　3.1人事科負責內部推薦的統(tǒng)籌管理工作;

　　3.2財務科負責內部推薦獎勵費用的統(tǒng)計工作;

　　3.3醫(yī)務科、護理部負責協(xié)助人事科做好內薦人員的篩選工作。

【公司內部獎勵制度】相關文章：

公司內部獎勵制度08-17

安利獎勵制度07-27

學生獎勵制度11-29

公司獎勵制度10-27

KTV獎勵制度10-28

企業(yè)獎勵制度09-02

績效獎勵制度05-06

員工獎勵制度06-26

員工獎勵制度06-09

車間員工獎勵制度08-01